社会招聘

  • 收藏

  • 职位名称

  • 所属部门

  • 职位类别

  • 工作地点

  • 招聘人数

  • 发布时间

  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 负责招募、培养KOL;对KOL运营数据进行整理和分析,根据分析结果,更好的提高KOL;
    2. 管理KOL、对KOL工作进行监督和指导,完成经营指标;
    3. 负责与赛事团队对接,通过各赛事活动提高KOL内容质量、创新内容,完成经营指标。
    4. 负责KOL的内容运营,建立良好的内容生态;

    职位要求:

    1. 英语较好,可与海外当地KOL沟通交流;
    2. 热爱游戏和直播,本科以上学历,有经纪人等相关工作经验;
    3. 有强沟通能力、逻辑思维能力,勇于创新和尝试;
    4. 善于调动内部各种资源,执行力及抗压能力强,拥有系统化的工作习惯和良好的职业素养。

    该职位来源于hr.163.com,请跳转到该页面投递

  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、负责电竞赛事合作渠道的拓展与维护,与赛事组织方和商务伙伴洽谈合作;
    2、根据公司业务需求,拓展媒体合作伙伴资源,维护合作伙伴关系;包括但不限于直播平台、游戏媒体、自媒体等;
    3、负责对外合作的沟通、谈判,并及时反馈合作优化建议;
    4、挖掘合作伙伴需求,寻找新的合作机会,拓展合作类型;

    职位要求:

    1、重度游戏爱好者,熟悉游戏及电竞市场,能够贴合游戏及电竞市场制作出相应的双方共赢性合作;
    2、有较强的交际和商务拓展能力,有丰富的商务合作谈判经验和技巧,具备一定的商务资源者优先,如FB/Youtube等KOL资源和校园渠道资源等;
    3、优秀的沟通能力和抗压能力,具有较强的责任心;
    4、具有极高的职业道德和保密意识;
    5、具有优秀的(英语/印尼语/泰语)口头及书面表达能力,有海外留学或工作经历优先

    该职位来源于hr.163.com,请跳转到该页面投递

  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、负责赛事宣传推广的统筹管理,制定赛事宣传推广执行方案规划,跟进赛事宣传推广项目;
    2、负责赛事包装,产出传播创意,跟进媒介内容对接;
    3、根据赛事宣推进度作出阶段性报告、总结,打造良好的赛事话题与氛围,提升赛事影响力,打造赛事品牌;
    4、维系赛事宣推项目中各类合作方关系,促成相关合作。

    职位要求:

    1.2年以上游戏行业市场工作经验,有赛事传播经验优先;
    2.能够根据赛事内容和玩家特点策划对应公关传播创意;
    3.熟悉了解游戏推广传播渠道,了解各种直播平台和社交媒体传播方式;
    4.能够独立进行市场传播项目的策划、执行;
    5.热爱电竞,资深电竞玩家,对游戏用户有较深入的了解;
    6.具备较强的学习能力和责任心。

    该职位来源于hr.163.com,请跳转到该页面投递

  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    "1、负责统筹和管理团队社媒矩阵资源,拆分运营目标并制定对应的运营策略,对社媒粉丝量以及活跃度负责;
    2、负责社媒矩阵运营相关流程、规范的制定和持续优化;
    3、负责各重点社媒渠道的内容策划和运营,结合游戏KOL和热点,策划并执行社媒病毒营销;同时负责海外社媒资源拓展,渠道运营及管理;
    4、带领团队通过挖掘用户需求、优化打法套路,不断的提升社媒矩阵规模和影响力。"

    职位要求:

    1、三年以上游戏行业社媒运营相关经验(如Facebook、Facebook Group等),熟悉游戏行业及其推广方式,有成功推广案例优先;
    2、熟悉Facebook Group/Instagram/Youtube/Discord等游戏渠道,拥有积累的社交资源,善于寻找目标资源;
    3、熟悉日本文化,网络社区语言,善于把握舆论导向,跟踪国外热点,引领消费;具备良好的文案创意、策划能力;
    4、敏锐的数据分析能力,品牌包装推广能力,活动创意策划能力;
    5、熟悉日本文化,英语专业8级或海外留学背景优先

    该职位来源于hr.163.com,请跳转到该页面投递

  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 负责网易游戏在日本市场电竞赛事品牌规划及电竞赛事发展;
    2. 负责网易游戏电竞赛事方案的整体策划,根据不同赛事项目,策划具体的赛事方案,场地方案,推广宣传等;
    3.负责网易游戏电竞赛事在日本落地执行,供应商选择,战队管理,解说管理,KOL管理等;

    职位要求:

    1.游戏行业或者电竞赛事行业5年以上从业经验,熟悉日本游戏市场,熟悉日本玩家喜好
    2.在日本当地,具有电竞赛事供应商资源,KOL资源及俱乐部资源等;
    3.热爱电竞竞技,有过大型电竞赛事策划经验;
    4.接受长期的中国广州出差。

    该职位来源于hr.163.com,请跳转到该页面投递

  • 所属部门:运营中心

    工作性质:实习

    职位描述:

    1.负责运营以及日本团队的工作协力
    2.前期可以在广州,后期在东京新宿

    职位要求:

    1.要求熟悉日服游戏,长期在日华人或留学生
    2.日语流利
    3.每周至少出勤3天

    该职位来源于hr.163.com,请跳转到该页面投递

  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、负责多款游戏产品在日本市场的运营工作,制定运营策略,组织和监督团队运营实施;
    2、根据定制用户生命周期制定运营计划;
    3、负责游戏产品在海外市场的用户增长及品牌塑造,包括但不仅限于,社区媒体宣传,kol打造,线下活动赛事等;
    4、实时跟踪产品数据,通过数据分析、用户反馈及竞品调研调整运营模式,制定可执行落地的运营方案;
    5、开拓,维系日本市场资源,包括但不限于kol资源,媒体资源,平台资源等。

    职位要求:

    1、5年以上日本市场游戏运营经验,有完整日本市场游戏发行经验;
    2、热爱游戏行业,具有优秀的沟通力、执行力;
    3、具备较强的数据分析能力,具备市场运营、策划推广、渠道建设、人员组织的实践经验,有丰富日本市场资源;
    4、熟悉日本文化,了解玩家习惯,能敏锐的发掘和把握市场动态信息;
    5、接受长期在中国出差。

    该职位来源于hr.163.com,请跳转到该页面投递

  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 负责客服团队整体业务运营,管控各业务指标达成;
    2. 根据游戏发展战略,针对各项业务提供服务保障;
    3. 负责提升服务质量,提升客户体验;
    4. 针对日常业务数据分析,提出客服内部业务改进计划、系统优化方案等,并推进落地实施;
    5. 对各业务模块做服务质量管控,通过业务数据分析输出对业务方要求并推进实施。

    职位要求:

    1. 熟悉客服中心的业务流程及运营方式,对于业务管理方面有深刻理解,电商行业背景者优先;
    2. 丰富的团队管理经验及业务管理经验,工作经验五年以上;
    3. 熟悉游戏业务流程与系统规划,参与过游戏客服业务流程搭建;
    4. 较强的业务敏感度、出色的风险判断能力、沟通协调能力;
    5. 具备较强的逻辑分析能力和判断能力、有团队合作精神、善于沟通、有良好的敬业精神和学习进取精神。

    该职位来源于hr.163.com,请跳转到该页面投递