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  • 职位名称

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  • 职位类别

  • 工作地点

  • 招聘人数

  • 发布时间

  • 所属部门：在线游戏事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1.根据公司的人力资源规划制定网易游戏相关事业部的招聘策略、招聘计划；
    2.负责相关领域人力资源市场分析，有效管理并优化招聘渠道；
    3.负责招聘体系建设及相关的优化，提升招聘效率；
    4.推动招聘体系建设和持续优化。

    职位要求：

    1.本科以上学历，5年及以上从事大型游戏/互联网企业人力资源团队管理经验；
    2.全面组织实施过社会招聘和校园招聘各项工作，精通招聘；
    3.有丰富的mapping经验和人才项目猎聘经验；
    4.思维敏捷，有良好的自驱力，具备良好的沟通能力和抗压能力；
    5.视野开阔，人脉广阔，有游戏行业相关招聘经验为佳。

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  • 所属部门：在线游戏事业部

    工作性质：实习

    职位描述：

    1、招聘全流程跟进：包含但不限制于简历筛选、电话预约、面试安排等；面向国内外高端人才工作，负责一部分外籍招聘工作；
    2、招聘开源，网罗人才：了解业界人才分布地图，协助建立多种人才渠道，进行招聘渠道维护的相关工作；
    3、专项攻坚：参与招聘专项实战，从项目设计规划、迭代优化到落地执行，在挑战中快速成长。

    职位要求：

    1、大学本科及以上学历，热爱HR岗位，专业不限等；
    2、有互联网行业人力资源实习工作经验优先；
    3、22年及以后毕业的本科或研究生同学，实习时间不少于四个月，每周至少出勤4天，尽快入职者优先上海本地优先；
    4、善于沟通、坚韧抗压、有耐心、自我驱动性强；英语口语者为佳；
    5. 喜欢玩游戏，对市面上的游戏较为了解者优先。

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  • 所属部门：在线游戏事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1.负责网易互娱相关一级部门相关区域整体人才供应和交付；
    2.负责招聘渠道管理优化，保障优秀人才的持续吸引、供应、甄选和录用；
    3.定期评估招聘效果，拟定并落实改进措施；
    4.对接各部门核心主管，有效挖掘并管理招聘需求、明确用户画像，效率推进交付；
    5.协助主管进行人才管理、绩效管理、组织氛围建设等，确保公司文化在所属业务领域的落地。

    职位要求：

    1.全日制统招本科及以上学历；
    2.4年及以上人力资源招聘经验，游戏行业优先；
    3.熟悉招聘业务流程以及各种招聘渠道，熟练掌握三种及以上人才测评或面试技巧；
    4.有较为丰富的Mapping经验和人才猎聘经验；
    5.思维敏捷，观念正向，责任感强，同时有很强的自驱力，具备良好的沟通能力和抗压能力。

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  • 所属部门：在线游戏事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    职位描述
    1.负责网易游戏相关一级部门相关区域整体人才供应和交付；
    2.负责招聘渠道管理优化，保障优秀人才的持续吸引、供应、甄选和录用；
    3.定期评估招聘效果，拟定并落实改进措施；
    4.对接各部门核心主管，有效挖掘并管理招聘需求、明确用户画像，效率推进交付；
    5.带领招聘团队，进行人才管理、绩效管理、组织氛围建设等。

    职位要求：

    职位要求
    1.本科以上学历，8年及以上中大型企业人力资源招聘经验；
    2.熟悉招聘业务流程以及各种招聘渠道，熟练掌握3种及以上人才测评或面试技巧；
    3.有较为丰富的mapping经验和人才项目猎聘经验；
    4.思维敏捷，有良好的自驱力，具备良好的沟通能力和抗压能力；
    5.有猎头从业背景，聚焦技术岗位招聘的优先。

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  • 所属部门：在线游戏事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1. 协助主管作出组织诊断，人才建设等方面的工作，并提供HR专业解决方案。
    2. 深入了解所负责领域业务与人员发展状况，并能洞察所支持业务团队在HR的需求；
    2. 关注关键人才融入与培养，确保持续的沟通与反馈；
    3. 推动公司HR项目在组织内的落地，并且能够独立完成项目；

    职位要求：

    1. 本科及以上学历，人力资源、心理学相关专业优先；
    2. 6-8年及以上HR工作经验，有咨询公司3年以上工作经验和企业OD经验；互联网公司背景优先；
    3. 优秀的人际沟通能力，有成就他人的动机；
    5. 善于以终为始整合驱动资源，出色的多任务、多角色平衡能力。

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  • 所属部门：网易游戏学院

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、根据公司战略或部门人才发展计划，策划&统筹人才培养项目，并不断迭代改进；
    2、负责网易游戏专业培训体系的搭建和维护，针对不同受众定制培训发展计划；
    3、致力于开发多样化手段推行学习效果的转化以及学习活动运营策划，促使培训转化，支持业务发展；
    4、建设网易游戏学院内外部品牌，协作高校合作及外部运营工作。

    职位要求：

    1、有3-5年培训或人才发展方向从业经验，互联网或者游戏行业从业者优先；
    2、拥有扎实的培训专业基础，有大型培训项目策划统筹经验；
    3、具有良好的逻辑思维能力、学习能力，对新鲜事物有强烈的好奇心；
    4、优秀的沟通、组织和团队合作能力，有亲和力和责任心；
    5、热爱游戏，对游戏市场有基本了解，并持续深入地投入过至少一款热门游戏；
    6、语言能力出众者，愿意在培训方向上长期发展者优先；

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  • 所属部门：用户体验中心

    工作性质：实习

    职位描述：

    1. 负责项目需求文档翻译（中英互译）
    2. 协助用户研究工程师与海外玩家等进行沟通（有邮件沟通，也有访谈类别）
    3. 收集游戏市场相关资料及资料的翻译、整理工作

    职位要求：

    【职位要求】
    1. 大学本科以上学历，外语类相关专业；
    2. 英语听说能力良好，笔译口译功底深厚，有翻译相关实习经验优先；
    3. 沟通能力强，工作认真细致、思维敏捷，责任心强；
    4. 喜欢玩游戏，有游戏行业相关工作经验优先考虑；
    5. 请附上中英文简历；
    6. 面向2022届在校生或者21届保研的同学，每周至少可以实习3天，至少实习3个月（可保证6个月者优先）

    【实习地点】
    上海市徐汇区贝岭大厦

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  • 所属部门：用户体验中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1.负责外籍专家日常翻译、项目需求文档翻译及会议随同翻译；
    2.负责外籍专家日常生活协助；
    3.协助外籍专家进行团队融入。

    职位要求：

    1.本科或以上学历，一年以上英语口笔译经验，优秀应届生可适当放宽要求；
    2.具有卓越的听说读写能力；
    3.沟通能力强，工作认真细致、思维敏捷，责任心强；
    4.有一定的游戏经历，对游戏行业有一定了解者优先考虑；
    5.有留学经历者优先考虑。

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    • 高级/资深招聘HR

    • 艺术设计中心

    • 人力资源类

    •   上海市  广州市 

    •   不限

    • 2021-01-19

    所属部门：艺术设计中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、根据公司和业务部门人力资源规划，制定相应的招聘策略、招聘计划；
    2、负责相关领域的人力资源市场分析，有效管理及优化招聘渠道；
    3、负责相关部门的具体招聘工作，包括人才寻访、面试、录用等；
    4、参与招聘体系建设及相关的优化或创新项目。

    职位要求：

    1、 本科及以上学历；
    2、 两年以上互联网人力资源行业经验，在招聘模块具有丰富实践经验和扎实的专业功底；
    3、 熟悉招聘业务流程以及各种招聘渠道；
    4、 人际理解力、沟通协调能力强，善于整合资源驱动目标达成；
    5、 出色的多任务、多角色平衡能力；
    6、 抗压性强，有自我调控及激励的能力；
    7、 具备极强的责任心和原则性，良好的人际沟通及协调能力，以及解决复杂问题的能力；
    8、 具备游戏美术行业招聘经验更佳。

    • HRBP实习生

    • 艺术设计中心

    • 人力资源类

    •   上海市  广州市  杭州市 

    •   1

    • 2021-01-19

    所属部门：艺术设计中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1. 招聘相关：面试安排与协调、初步电话邀约、数据统计与资料整理；
    2. 员工关系相关：企业文化建设、员工活动组织、实施与协助；
    3. HRBP项目：人员发展、提升和其他BP项目的参与；
    4.微信公众号的运营和其他HR宣传营销工作；
    5.领导交付的其他工作。

    职位要求：

    1.本科或研究生在读，专业不限，保研（如果保研请注明）或研一优先；
    2.可以保证每周4-5天；
    3.反应敏捷、性格开朗、沟通能力好者优先；
    4.踏实 、认真、结果导向者优先；
    5.有过在互联网企业实习经历优先；

    我们期望你在时间上的保证，是为了让你更深度地参与更多核心的工作内容；在这里你可以接触几乎所有模块的人力资源相关工作；在这里你千万不要把自己当成实习生！
    团队会有不定时小龙虾、烤肉、火锅、温泉等各种团建活动。

  • 所属部门：艺术设计中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、根据公司和业务部门人力资源规划，制定相应的招聘策略、招聘计划；
    2、负责相关领域的人力资源市场分析，有效管理及优化招聘渠道；
    3、负责相关部门的具体招聘工作，包括人才寻访、面试、录用等；
    4、参与招聘体系建设及相关的优化、创新项目。

    职位要求：

    1、 本科及以上学历；
    2、 两年以上互联网人力资源行业经验，在招聘模块具有丰富实践经验和扎实的专业功底；
    3、 熟悉招聘业务流程以及各种招聘渠道；
    4、 人际理解力、沟通协调能力强，善于整合资源驱动目标达成；
    5、 出色的多任务、多角色平衡能力；
    6、 抗压性强，有自我调控及激励的能力；
    7、 具备极强的责任心和原则性，良好的人际沟通及协调能力，以及解决复杂问题的能力；
    8、 具备游戏美术行业招聘经验更佳。

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