社会招聘

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  • 所属部门：在线游戏事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、草拟、审核合同及其他各类法律文件；
    2、对侵犯公司合法权益的行为进行维权；
    3、为公司重大项目及产品合规性设置提供专业的法律意见及解决方案，并协助业务进行重大项目谈判；
    4、为公司业务提供日常法律咨询，防范和控制法律风险；
    5、办理公司相关资质、证书及政府相关审批手续；
    6、结合公司业务需求，就相关法律问题进行研究并提供解决方案；
    7、协助及参与相关诉讼案件的处理。"

    职位要求：

    1、诚实、正直、有责任心；吃苦耐劳；执行和抗压能力强； 对网络游戏、网络直播行业法律工作有浓厚兴趣；
    2、具备扎实的法学理论功底、较强的逻辑思维能力、良好的沟通表达及组织协调能力；
    3、全日制统招硕士及以上法学专业学历（特别优秀者可放宽至本科学历）；
    4、三年以上法律工作经验，有网络游戏、网络直播、影视、社交平台或其他互联网相关法律工作经验
    5、具有法律职业资格证书；
    6、英语六级或相当于六级以上水平；

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  • 所属部门：在线游戏事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、 为公司境内外投资合作项目提供交易架构设计、谈判、法律尽职调查、投后管理等法律支持。
    2、中、英文投资合同及相关法律文件的草拟、审核及跟踪处理。
    3、 协调外部律师的工作。

    职位要求：

    1、 具有较强的法律英语能力，听说读写无障碍，能将英语作为工作语言。
    2、 熟悉相关投资法律法规，境内外股权、债权交易模式，具备海外投资项目经验，能独立起草、审阅中、英文投资交易文件，能够代表法务参与境内外项目谈判。
    3、 五年以上专业投资机构工作经验；有VC、PE、红圈律所境外股权投资项目经验及/或英美教育背景、执业资格者优先。
    4、能适应境内外日常及紧急出差、项目谈判需求者优先。

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  • 所属部门：在线游戏事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、草拟、审核合同及其他各类法律文件；
    2、对侵犯公司合法权益的行为进行维权；
    3、为公司重大项目及产品合规性设置提供专业的法律意见及解决方案，并协助业务进行重大项目谈判；
    4、为公司业务提供日常法律咨询，防范和控制法律风险；
    5、办理公司相关资质、证书及政府相关审批手续；
    6、结合公司业务需求，就相关法律问题进行研究并提供解决方案；
    7、协助及参与相关诉讼案件的处理。"

    职位要求：

    1、诚实、正直、有责任心；吃苦耐劳；执行和抗压能力强； 对网络游戏、网络直播行业法律工作有浓厚兴趣；
    2、具备扎实的法学理论功底、较强的逻辑思维能力、良好的沟通表达及组织协调能力；
    3、全日制统招硕士及以上法学专业学历（特别优秀者可放宽至本科学历）；
    4、三年以上法律工作经验，有网络游戏、网络直播、影视、社交平台或其他互联网相关法律工作经验者；
    5、具有法律职业资格证书；
    6、英语六级或相当于六级以上水平；

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  • 所属部门：在线游戏事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、 为公司海外发行产品提供合规支持服务。
    2、 英文合同及法律文件的草拟、审核、跟踪及处理。
    3、 协调外部律师的工作。

    职位要求：

    1、 具有较强的法律英语能力，听说读写无障碍，能将英语作为工作语言，有处理英文合同的经验。
    2、熟悉知识产权相关法律，有欧美法系教育背景者优先考虑。
    3、具有两年以上游戏、互联网或泛娱乐行业法律工作经验；或为游戏资深玩家。
    4、诚实正直，有责任心，具有较好的沟通能力

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  • 所属部门：在线游戏事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、跟踪、了解、研究网络游戏、网络直播及其他互联网相关法律法规及政策动态，分析对公司业务的影响并提供解决方案；
    2、根据公司业务需求，制定研究计划、开展法律调研并撰写法律专项研究报告；
    3、监控并解读互联网相关法律法规及政策制定动态，针对各类法律法规征求意见稿进行研究并及时提出修改意见；
    4、其他与法律研究相关的工作。

    职位要求：

    1、诚实、正直、有责任心；吃苦耐劳；执行和抗压能力强； 对网络游戏、网络直播行业法律工作有浓厚兴趣；
    2、具备扎实的法学理论和文字功底、较强的法律检索和逻辑分析能力、良好的沟通表达及组织协调能力、较高的政策敏感度和研究能力；
    3、全日制统招硕士及以上法学专业学历；
    4、法律顾问要求一年以上法律工作经验，资深法律顾问要求三年以上法律工作经验；
    5、具有法律职业资格证书；
    6、英语六级或相当于六级以上水平；
    7、熟悉电脑、日常办公软件及互联网操作，如有网络游戏、网络直播、社交平台或其他互联网行业调研、出版、编辑工作经验者优先考虑。

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  • 所属部门：运营中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、负责或支持猎头RPO、网站、内推、新媒体等招聘渠道的开拓和深度运营；
    2、通过对现有招聘数据的分析，寻找规律，发现组织潜在问题，并提出创新的解决方案；
    3、负责招聘报告、人才报告的输出，为前端招聘和业务赋能；

    职位要求：

    1、全日制本科及以上学历，3年左右招聘运营经验；
    2、熟悉各类招聘渠道，并能灵活组合运用；对外部供应商管理有丰富经验；
    3、能够游刃有余地运用数据，通过分析来解决问题；
    4、优秀的资源整合能力，上进心强，能适应快速的工作节奏；
    5、有校招项目经验优先。

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  • 所属部门：运营中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1.负责运营/产品等中高端人才的招聘工作；
    2.负责招聘的全流程工作，包括把握招聘需求，人才寻聘，组织面试，人才评估，意向沟通，背景调查等；
    3. 熟悉互联网（直播/游戏/电竞赛事等）业务，建立和开拓适合对应业务的招聘渠道；
    4.开展项目性的招聘工作，如海外校园招聘、海外人才专场招聘等。

    职位要求：

    1.4年以上招聘工作经验，对于互联网岗位招聘熟悉，行业中有较多的人脉资源；
    2.性格开朗，优秀的口语表达能力，领悟能力强，积极主动，抗压能力强；
    3.熟悉互联网布局特点，拥有互联网行业资源/猎头经验优先。

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  • 所属部门：在线游戏事业部

    工作性质：实习

    职位描述：

    1、合同等法律文件比对；
    2、证照申请及整理；
    3、与相关政府部门之间的资料递送；
    4、完成部门分派的法律问题调研工作；
    5、部门安排的其他辅助性工作；

    职位要求：

    1、诚实，正直，有责任心；能吃苦耐劳，抗压能力强； 具备扎实的法学理论功底，具备较好的逻辑思维，沟通表达和组织协调能力；对游戏行业法律工作有浓厚兴趣。
    2、2021年及之后毕业，硕士及以上法学专业学历。
    3、具有法律职业资格证书优先。
    4、英语六级或相当于六级以上水平。
    5、熟悉基本电脑操作和互联网应用。
    6、一周到岗4天及以上，要求不少于6个月

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  • 所属部门：在线游戏事业部

    工作性质：外包性质

    职位描述：

    1.具备办公室的装修搬迁项目经验，能主导装修时的现场管理、搬迁筹备工作，包括但不限于需求沟通、导视安装落地、办公室配套方案制定并落地等。
    2. 统筹管理内部物业的日常工作，包括服务标准、规范和奖惩机制的制定与实施。
    3. 建立与大物业的良好沟通协作，系统负责办公区的安全管理、消防管理、环境管理和设施设备维保管理。
    4. 负责办公室消耗品采买和管理，制定办公室各配套方案并配置落地。
    5. 配合上级完成其他行政工作。

    职位要求：

    1、本科以上学历，3年以上中大型企业行政管理、物业管理工作经验；
    2、熟悉物业、工程维修、消防、安保、监控、保洁等管理制度；
    3、优秀的沟通和协调能力、较强的服务意识；
    4、处事灵活，逻辑性强，具备解决突发事件的能力；
    5、熟悉办公软件的使用。

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  • 所属部门：在线游戏事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    岗位职责：
    1、设计绩效管理方案，定期组织并协助各部门实施绩效考核、绩效面谈及绩效改进计划的实施，提供绩效管理优化建议；
    2、协助推进绩效管理工作的制度化、标准化进程；
    3、对员工绩效和成长资料进行收集、整理、分析，建立绩效信息库，为人员培养和发展提供信息支持；
    4、协助开展员工职业发展建设，进行专业职级评审的宣导和组织，完善职级体系的系统化管理；
    5、为各部门提供薪酬绩效方面的支持和服务，处理员工咨询和需求；

    职位要求：

    任职条件：
    1、本科以上学历，人力资源、管理学专业优先；3-5年绩效发展实务操作经验，互联网行业经验优先；
    2、熟悉国家及各地区劳动法规，熟悉企业绩效发展实操流程和方法；
    3、工作积极主动，具有良好的抗压能力、职业操守、敬业精神和责任感；
    4、思维逻辑性强，熟练应用EXCEL等办公工具，有很好的数据收集、整理和分析能力；
    5、具备良好的团队合作精神及学习能力，执行力、沟通能力强。

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  • 所属部门：在线游戏事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、拓展、建立并维护公司与相关政府部门的良好关系，推动共赢的政企合作模式；
    2、熟悉公司业务，了解各业务部门在政府沟通及合作方面的需求，创造良好的外部环境，反哺及支持业务开展工作；
    3、牵头公司政府项目的组织、申报及资源调度；
    4、负责公司大型活动的政府沟通协调及合作；
    5、政府事务日常工作支持；
    6、各类政府公文及报告撰写；

    职位要求：

    1、本科以上学历，五年以上相关工作经验；
    2、对互联网及其它战略性新兴产业等领域有一定的理解和认知，对网络游戏、网络直播行业有浓厚兴趣，熟悉网络游戏或其他互联网行业者优先；
    3、 熟悉互联网产品及相关行业，熟悉政府组织架构及办事流程，具备较强的政治敏感度，有政府合作相关经验者优先考虑；
    4、 具有较好亲和力、较强的社会活动能力、良好的人际交往与协调能力、逻辑思维与表达能力；

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  • 所属部门：用户体验中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、负责部门团建活动的组织和安排；
    2、新员工入职指引和融入工作跟进；
    3、部门内部的分享、培训活动的组织和跟进；
    4、负责部门其他日常行政事务；

    职位要求：

    1、本科或以上学历，硕士优先，管理类、外语类相关专业；
    2、性格随和开朗，具备优秀的沟通能力，具备跨团队合作能力；
    3、两年以上的HR从业经验，对人力资源工作有浓厚兴趣，；
    4、具有很强的责任心和抗压能力，工作主动、细心；

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  • 所属部门：用户体验中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    主要工作内容是根据给定的文本、图像、语音等材料，按照要求进行整理、标注和统计。

    职位要求：

    岗位职责：

    1.根据给定的文本（日语）、图像、语音等材料，按照要求进行整理、标注和统计；

    2.工作效率高，保证标注结果的准确率、合格率；

    3.有效地汇报进度和反馈数据问题，善于与其他部门进行团队合作。



    任职要求:

    1.全日制大专及以上学历，熟悉微软办公室套件的使用；

    2.日语N1级，读写熟练，有相关翻译经验者优先；

    3.对文本、图像等数据内容敏感，有良好的阅读理解能力；

    4.主动学习，沟通和表达顺畅，认真负责有耐心；

    5.具有安全保密意识，不传播工作内容；

    6. 有游戏经验者或有数据标注，知识库搭建、有编程经验者优先



    备注：此岗位为网易游戏外包编制岗位，录用后签署第三方劳务公司合同，在网易工作，享受网易内部薪资福利。

    工作地址
    广州 - 天河区 - 科韵路16号广州信息港E栋网易大厦

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  • 所属部门：运营中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、完善公司薪酬福利体系，深入理解业务战略和团队状况，并根据业务情况输出最优薪酬绩效方案，确保公司在薪酬福利管理上，有明确合理的流程和制度；
    2、完善公司的绩效管理制度，能够持续优化工具和方法论，实现组织的有效激励与效能提升；
    3、关注市场及行业薪酬数据及各互联网公司绩效方案，结合公司业务实际情况，建立适合公司及业务发展的薪酬福利-职级晋升制度；
    4、配合招聘与人才保留，从薪酬福利角度进行诊断，制定包含短期和中长期激励在内的有效激励方案。

    职位要求：

    1、本科以上学历，3年以上薪酬绩效领域工作经验或薪酬绩效领域咨询公司相关经验；
    2、具有丰富的薪酬体系搭建及落地经验，能够根据业务和组织发展针对性地迭代薪酬绩效体系，有中长期激励项目设计经验尤佳；
    3、了解互联网行业薪酬福利情况，能根据行业情况及业务分析，制定相对应的政策；
    4、具有良好的业务思维、优秀的沟通能力及极强的保密意识、良好的职业道德。

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  • 所属部门：项目管理中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1.根据所负责的BU制定具体的招聘策略、招聘计划；
    2.负责相关领域人力资源市场分析，有效管理、优化、开源招聘渠道，精准定位所需人才；
    3.统筹负责相关部门的具体招聘工作，包括需求管理、面试与甄选、人才吸引、人才融入等，持续提升招聘效率；
    4.关键角色如面试官、用人经理的赋能、培养、帮助。

    职位要求：

    1.本科以上学历，4年以上中大型企业招聘相关经验，互联网/游戏行业优先；
    2.组织实施过社会招聘和校园招聘各项工作，精通招聘；
    3.有丰富的mapping经验和人才项目猎聘经验者优先；
    4.有良好的自驱力，具备良好的沟通能力和抗压能力；
    5.聪明，善于学习与创新。

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  • 所属部门：网易游戏学院

    工作性质：全职

    职位描述：

    1. 负责网易游戏社招工作，根据部门业务规划，完成招聘目标。
    2. 统筹招聘运营工作，包括但不限于：开拓并充分利用各招聘渠道、优化外部供应商管理、分析招聘数据、提升招聘效率、发行招聘月报、赋能面试官等。
    3. 具有人才地图摸排能力，根据业务部门人才战略及部署，定向挖掘特优人才，迅速搭建人才体系以应对市场挑战。
    4. 深入职位分析，拟定招聘方案，并负责实施招聘方案的具体推进，保证招聘任务顺利完成。

    职位要求：

    1. 全日制统招本科及以上学历。
    2. 5年及以上游戏、互联网行业招聘经验，熟悉游戏人才市场行情。
    3. 熟悉各类招聘渠道，并能灵活组合运用；对外部供应商管理有丰富经验。
    4. 优秀的资源整合能力，对内外部资源能积极调动，共同达成目标。
    5. 有数据化运营思维，能针对招聘数据进行挖掘、分析，以优化招聘流程。
    6. 具备敏锐的人才市场研判能力，信息获取/分析能力强，善于发现问题并解决问题。
    7. 思维正向，心态乐观，抗压能力强，团队合作意识佳，责任感强，有强烈的成就导向；

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  • 所属部门：在线游戏事业部

    工作性质：外包性质

    职位描述：

    1、负责秘书热线处理及办公环境管理；
    2、负责合同、报销送签；
    3、负责办公用品派发；
    4、协助工作室处理各类行政事宜；
    5、负责协助部门文化建设、团建的组织与实施，例如组织生日会、观影、下午茶、旅游等；
    6、有部门统筹能力，完成主管安排的其他工作事项；

    职位要求：

    1、本科或以上学历，有互联网公司行政工作经验优先；
    2、踏实认真、积极主动，善于与人沟通；
    3、熟练操作office常用办公软件；
    4、形象好，简历附照片者优先；
    5、能够发现实际工作中的问题，并结合情况作出合理性的建议；

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  • 所属部门：海神事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    *协助日籍制作人进行会议的翻译工作；
    *翻译工作内容包括日语与汉语的口译、游戏设计文档等游戏研发时涉及的重要材料

    职位要求：

    *日语、汉语水平扎实，日语N1能力证书；
    *为人正直、诚实、言出必践，有责任心和自我驱动力；
    *热爱游戏，熟悉游戏方面术语者优先；
    *有日本留学，或者在日本企业工作经验者优先。
    *严格遵守翻译职业操守，热爱翻译工作，愿意长期稳定做此份工作者优先。

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  • 所属部门：艺术设计中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、负责所在业务部门的BP工作，熟悉洞察公司业务战略，协助公司政策在业务部门的落地和推动执行；
    2、深入了解所对接业务部门的组织和人员结构情况，进行组织诊断，并针对性地提出有效建议和解决方案，整合内部平台资源，促进组织和人才发展；
    3、关注管理干部的领导和管理能力，以及核心关键人才的培养、发展和提升；
    4、主动与管理层、员工互动，丰富沟通渠道，确保内部信息传递的通畅；
    5、推动公司及部门文化建设，营造积极向上的组织氛围。

    职位要求：

    1、本科及以上学历；
    2、5年以上互联网人力资源行业经验，在组织发展、人才发展、干部管理等领域具有丰富的实践经验和扎实的专业功底；
    3、人际理解力、沟通协调能力强，善于整合资源驱动目标达成；
    4、出色的多任务、多角色平衡能力；
    5、抗压性强，有自我调控及激励的能力，能够培养和带领团队；
    6、具备极强的责任心和原则性，良好的人际沟通及协调能力，以及解决复杂问题的能力。

    • 高级/资深招聘HR

    • 艺术设计中心

    • 人力资源类

    •   广州市  上海市 

    •   不限

    • 2019-11-01

    所属部门：艺术设计中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、根据公司和业务部门人力资源规划，制定相应的招聘策略、招聘计划；
    2、负责相关领域的人力资源市场分析，有效管理及优化招聘渠道；
    3、负责相关部门的具体招聘工作，包括人才寻访、面试、录用等；
    4、参与招聘体系建设及相关的优化或创新项目。

    职位要求：

    1、 本科及以上学历；
    2、 两年以上互联网人力资源行业经验，在招聘模块具有丰富实践经验和扎实的专业功底；
    3、 熟悉招聘业务流程以及各种招聘渠道；
    4、 人际理解力、沟通协调能力强，善于整合资源驱动目标达成；
    5、 出色的多任务、多角色平衡能力；
    6、 抗压性强，有自我调控及激励的能力；
    7、 具备极强的责任心和原则性，良好的人际沟通及协调能力，以及解决复杂问题的能力；
    8、 具备游戏美术行业招聘经验更佳。

  • 所属部门：艺术设计中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、根据公司和业务部门人力资源规划，制定相应的招聘策略、招聘计划；
    2、负责相关领域的人力资源市场分析，有效管理及优化招聘渠道；
    3、负责相关部门的具体招聘工作，包括人才寻访、面试、录用等；
    4、参与招聘体系建设及相关的优化、创新项目。

    职位要求：

    1、 本科及以上学历；
    2、 两年以上互联网人力资源行业经验，在招聘模块具有丰富实践经验和扎实的专业功底；
    3、 熟悉招聘业务流程以及各种招聘渠道；
    4、 人际理解力、沟通协调能力强，善于整合资源驱动目标达成；
    5、 出色的多任务、多角色平衡能力；
    6、 抗压性强，有自我调控及激励的能力；
    7、 具备极强的责任心和原则性，良好的人际沟通及协调能力，以及解决复杂问题的能力；
    8、 具备游戏美术行业招聘经验更佳。

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  • 所属部门：艺术设计中心

    工作性质：实习

    职位描述：

    1. 招聘相关：面试安排与协调、初步电话邀约、数据统计与资料整理；
    2. 员工关系相关：企业文化建设、员工活动组织、实施与协助；
    3. HRBP项目：人员发展、提升和其他BP项目的参与；
    4.微信公众号的运营和其他HR宣传营销工作；
    5.领导交付的其他工作。

    职位要求：

    1.本科或研究生在读，专业不限，保研（如果保研请注明）或研一优先；
    2.可以保证每周4-5天；
    3.反应敏捷、性格开朗、沟通能力好者优先；
    4.踏实 、认真、结果导向者优先；
    5.有过在互联网企业实习经历优先；


    我们期望你在时间上的保证，是为了让你更深度地参与更多核心的工作内容；在这里你可以接触几乎所有模块的人力资源相关工作；在这里你千万不要把自己当成实习生！
    团队会有不定时小龙虾、烤肉、火锅、温泉等各种团建活动。

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  • 所属部门：艺术设计中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1. 负责北美新办公室日常行政事务的安排协调，相关文件的制作，提交，沟通事宜；
    2. 负责团建、劳务、运营等费用汇总、报销、存档等事宜，并完成相应数据的统计及整理；
    3. 负责跟中国网易相关部门的对接和沟通，包括但不限于IT、财务、法务、HR等部门；
    4. 负责外包商的联系和对接，处理相关的合同事宜；
    5. 协助办公设备设计落地，日常协助等。

    职位要求：

    1、本科以上学历，有2年以上行政、助理、数据或文秘经验优先；
    2、良好的书面写作及表达能力、一定的数据分析与整理能力；
    3、思维清晰，沟通理解能力及执行能力强，能独立处理工作；
    4、性格开朗活泼，有团队精神，能适应互联网快节奏的状态；
    5、文案功底扎实且熟练使用PS等设计软件者优先；
    6、中英文双语熟练，中文为母语者优先。

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  • 所属部门：市场与渠道中心

    工作性质：外包性质

    职位描述：

    *独立开展社会招聘工作，进行业务需求梳理及沟通，并开展简历搜索，面试等招聘工作；
    *协助进行招聘品牌内容运营工作，策划运营活动，攥写公众号文章等新媒体传播内容；
    *负责日常招聘数据记录及整理工作，能够进行招聘数据分析，提出过程优化建议；
    *主动探索开展招聘专项项目，深入业务，提高招聘效率；

    职位要求：

    *本科及以上学历，两年以上工作经验；
    *性格开朗，具备优秀的口语表达能力，沟通领悟能力强，具备主观能动性；
    *以结果为导向，抗压能力强，有吃苦耐劳精神，责任心强；
    *有互联网行业HR岗位经验者优先，英语流利者优先；

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  • 所属部门：艺术设计中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、负责所在业务部门人力资源各模块工作，了解熟悉洞察公司业务战略，协助公司政策在业务部门的落地和推动执行；
    2、负责业务部门招聘工作，包括社招、校招；
    3、深入了解所负责业务部门的人员结构组织情况，并针对性地提出有效建议和解决方案，整合内部平台资源，推动促进组织和人才发展；
    4、主动与管理层、员工互动，丰富沟通渠道，确保内部信息传递的通畅；
    5、关注管理干部的领导和管理能力，以及关键人才的培养、发展和提升；
    6、推动公司及部门文化建设，营造积极向上的组织氛围。

    职位要求：

    1、本科及以上学历；
    2、2年以上互联网人力资源行业经验，在招聘模块具有丰富实践经验和扎实的专业功底；
    3、人际理解力、沟通协调能力强，善于整合资源驱动目标达成；
    4、出色的多任务、多角色平衡能力；
    5、抗压性强，有自我调控及激励的能力，能够培养和带领团队；
    6、具备极强的责任心和原则性，良好的人际沟通及协调能力，以及解决复杂问题的能力；
    6、具备游戏美术行业HR经验更佳。

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  • 所属部门：艺术设计中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    职责描述：
    1、负责所在业务部门的BP工作，熟悉洞察公司业务战略，协助公司政策在业务部门的落地和推动执行；
    2、深入了解所对接业务部门的组织和人员结构情况，进行组织诊断，并针对性地提出有效建议和解决方案，整合内部平台资源，促进组织和人才发展；
    3、关注管理干部的领导和管理能力，以及核心关键人才的培养、发展和提升；
    4、主动与管理层、员工互动，丰富沟通渠道，确保内部信息传递的通畅；
    5、推动公司及部门文化建设，营造积极向上的组织氛围。

    职位要求：

    任职要求：
    1、本科及以上学历；
    2、5年以上互联网人力资源行业经验，在组织发展、人才发展、干部管理等领域具有丰富的实践经验和扎实的专业功底；
    3、人际理解力、沟通协调能力强，善于整合资源驱动目标达成；
    4、出色的多任务、多角色平衡能力；
    5、抗压性强，有自我调控及激励的能力，能够培养和带领团队；
    6、具备极强的责任心和原则性，良好的人际沟通及协调能力，以及解决复杂问题的能力。

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    • 英语翻译专员

    • 艺术设计中心

    • 人力资源类

    •   广州市  杭州市 

    •   不限

    • 2019-09-02

    所属部门：艺术设计中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1.负责协助外籍员工与部门负责人/同事之间的沟通/对译,以及所有工作文档的翻译;
    2.负责协助业务部门负责人进行部门日常工作，如：会议支持、来访接待等；
    3.公司政策、制度信息的传递，及协助制度在业务部门内部的执行和落地；
    4.协助部门外籍员工的人事/行政/财务等相关问题；
    5.根据外籍员工问题，不断丰富内部沟通平台内容；
    6.完成上级临时交代的工作任务。

    职位要求：

    1.本科及以上学历，1~2年翻译、秘书等相关工作经验，优秀应届生可放宽对工作经验的要求；
    2.专业背景:朝鲜语(韩语)、英语、日语、文秘等相关专业；掌握英日或英韩双语的优先；
    3.为人正直，热爱翻译工作，有良好的服务意识，良好的团队协作精神，学习能力强；
    4.有较强的组织、协调、沟通、人际交往能力以及敏锐的洞察力;
    5.具有很强的计划和执行能力；能承受工作压力；
    6.熟练使用办公软件，如：Word、Excel、Photoshop、PPT等；
    7.具备较强的英语听说读写能力。

  • 所属部门：艺术设计中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    工作内容：
    1. 负责北美新办公室日常行政事务的安排协调，相关文件的制作，提交，沟通事宜；
    2. 负责团建、劳务、运营等费用汇总、报销、存档等事宜，并完成相应数据的统计及整理；
    3. 负责跟中国网易相关部门的对接和沟通，包括但不限于IT、财务、法务、HR等部门；
    4. 负责外包商的联系和对接，处理相关的合同事宜；
    5. 协助办公设备设计落地，日常协助等。

    职位要求：

    任职要求：
    1、本科以上学历，有2年以上行政、助理、数据或文秘经验优先；
    2、良好的书面写作及表达能力、一定的数据分析与整理能力；
    3、思维清晰，沟通理解能力及执行能力强，能独立处理工作；
    4、性格开朗活泼，有团队精神，能适应互联网快节奏的状态；
    5、文案功底扎实且熟练使用PS等设计软件者优先；
    6、中英文双语熟练，中文为母语者优先。

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    • HRBP

    • 天下事业部

    • 人力资源类

    •   杭州市 

    •   1

    • 2019-07-31

    所属部门：天下事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1. 深入了解所负责领域业务与人员发展状况，并能洞察所支持业务团队在HR的需求；
    2. 关注关键人才融入与培养，确保持续的沟通与反馈；
    3. 协助主管在组织发展、人才管理、文化氛围等建设方面提供HR专业解决方案。

    职位要求：

    1. 本科及以上学历；
    2. 2年及以上HRBP经验，至少熟悉HR领域中的两个及以上模块，对于组织文化建设及团队氛围营造有经验者优先；
    3.熟悉游戏行业，对于游戏行业相关岗位有一定了解优先；
    4. 优秀的个人综合素质，有较强的事业心与成就动机；
    5. 人际理解力、同理心、沟通协调能力强，善于以终为始整合驱动资源，出色的多任务、多角色平衡能力。

  • 所属部门：梦幻事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    协助海外的校招，社招工作；
    能有效进行高质量简历的搜索工作；
    利用各种渠道，寻找优秀的人才。



    工作要求：
    英语可以作为工作语言
    重点高校本科以上学历，有海外求学经历者，优先考虑
    沟通主动积极
    抗压能力强，有团队合作意识
    有过猎聘经验者，优先考虑。

    职位要求：

    英语可以作为工作语言
    重点高校本科以上学历，有海外求学经历者，优先考虑
    沟通主动积极
    抗压能力强，有团队合作意识
    有过猎聘经验者，优先考虑。

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