社会招聘

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  • 所属部门:市场与渠道中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    *负责玩家生态体系建设,搭建分级运营策略,配合项目推广,进行玩家生态运营方案制定,推动和落地执行;
    *负责游戏线上线下的日常运营和玩家维系工作,不断加强玩家与产品之间的沟通和情感链接;
    *负责组织、策划社区活动,提升玩家在社区的活跃度,提升玩家粘性;
    *维系、发掘并联系核心用户,对用户群体进行培养、引导和维护;
    *根据项目内容,协助完成项目其他线上线下活动等。

    职位要求:

    *本科及以上学历,2年以上游戏行业经验,有玩家生态和社群运营经验优先;
    *游戏热爱者,熟悉游戏网络社区,善于制造话题、引导话题,有一定文案能力优先;
    *精通玩家社群玩法,有较强的社区和玩家活动策划、执行能力;
    *具有良好的团队协作和沟通表达能力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.解决网易CC各种紧急事件,日常问题查证和BUG问题的跟进处理,与产品以及技术沟通协调问题处理方案;
    2.利用脚本完善运维处理工具,提交需求优化操作后台,提高运维以及一线工作人员工作效率;
    3.对运营数据进行分析,根据运营中出现的问题进行分析,及时输出分析报告及解决方案;
    4.对相关运营流程进行梳理,并对一线客服人员进行培训和规范,提高处理效率及玩家满意度并对相关kpi负责。

    职位要求:

    1.有观看直播平台的习惯,并且热爱看直播;
    2.积极主动,具有吃苦耐劳精神,能够接受调班、轮休;
    3.对工作具有强烈的责任心,有丰富的想法,能够主动发现可拓展工作;
    4.具有一定的数据分析能力,熟练使用python,hive优先。

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  • 所属部门:在线游戏事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、负责平台物品交易及游戏相关衍生需求服务平台的用户增长及转化留存;
    2、挖掘用户需求及转化场景,制定相应的运营增长策略;
    3、了解行业增长策略,综合运用各类手段达成增长目标并沉淀形成体系;
    4、 跨部门合作,快速推动增长转化落地,根据既定目标,完成项目迭代。

    职位要求:

    1、本科以上学历,8年以上交易平台用户增长、用户运营等相关运营经验,良好的项目推进能力和团队协作能力;
    2、精通各渠道分享裂变玩法,有较大型项目经验;
    3、数据导向,数据驱动自身及合作团队迭代效率,总结得失,责任心强;
    4、有高价值用户或大会员运营经验者优先考虑。

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  • 所属部门:在线游戏事业部

    工作性质:实习

    职位描述:

    1、负责内容平台运营日常运营工作,提升产品用户活跃度和用户粘度;
    2、根据用户类型搭建垂直社群,制定运营策略维系社群活跃;
    3、配合平台热点,独立策划、执行运营活动;
    4、通过数据及用户行为分析,挖掘用户需求。

    职位要求:

    1、2022届及以后毕业的在校学生;
    2、清晰的运营逻辑和强执行力,有明确目标驱动力;
    3、对运营数据敏感,能及时根据数据调整运营方向;
    4、每周出勤不少于4天,可长期实习的优先。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责电竞赛事视频/周边视频内容制作及泛娱乐综艺节目的创意策划 、前期准备、落地执行;
    2.独立负责电竞赛事视频/周边视频内容以及泛娱乐综艺节目导演,拍摄等,并对传播效果负责;
    3.管理编导相关流程及并负责与平行部门沟通。

    职位要求:

    1.热爱游戏,对多款竞技项目有深度了解;
    2.有大型电竞赛事和综艺节目制作和导演经验;
    3.有良好的团队协作和跨部门沟通能力,较强的语言表达以及理解能力,善于协调资源以及较强的项目推进能力;
    4.熟悉市面流行的各类电竞赛事项目和综艺节目。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责公司直播和电竞赛事业务(NEXT、第五人格职业联赛等)的商业资源对外招商工作;
    2.根据公司的业务战略及规划,制定招商计划及策略,布置和安排招商各项工作并按计划开展执行;
    3.收集和了解客户需求,促成业务合作或招商引资解决方案;
    4.实施目标客户的邀约、拜访、谈判和签约,负责公司内外部流程的推动。

    职位要求:

    1.熟悉招商与销售管理运作流程,有一定的合作资源者优先;
    2.性格外向,形象良好,具备优秀的沟通表达能力,以及商务谈判能力;
    3.具有良好的职业道德,职业操守,以及一定的抗压能力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责网易游戏的直播内容策划工作,对直播人气和内容质量负责;
    2.制定能有效提升主播开播率、开播时长等核心数据的运营方案,并推动落地;
    3.分析直播平台用户需求,跟进市场对游戏内容的关注点,结合热点对直播内容进行策划并落地执行;
    4.维系该品类的游戏主播和公会关系,跟进主播包装及各项经纪业务;
    5.配合团队与游戏厂商、公会等合作方进行沟通对接,达成共赢合作。

    职位要求:

    1.1年以上游戏直播/内容运营相关经验,能独立策划并执行内容热点活动;
    2.熟悉移动游戏行业,对游戏有自己的观点和态度,高级玩家优先,熟悉网易旗下游戏优先考虑;
    3.拥有游戏策划&运营经验、视频自媒体作者加分;
    4.一定的圈内资源和人脉,并能很好整合资源,商务谈判和执行力强,具有开拓精神先。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责游戏直播业务品类运营管理工作,基于直播市场特性,统筹直播内容运营、直播活动运营等工作;
    2.负责核心游戏品类公会运营,对游戏公会挖掘引进,管理合作,运营策略负责;
    3.负责游戏直播业务用户画像分析,针对不同区间用户制定专门的用户精细化运营策略。

    职位要求:

    1.5年以上直播行业从业经验,在直播及项目管理有丰富的运营经验,熟悉国内直播市场,熟悉直播用户行为;
    2.具有较丰富的主播和公会机构资源;
    3.具有较强的沟通能力,主动积极的性格,成熟的团队管理能力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:实习

    职位描述:

    1.负责线上线下游戏赛事的策划和跟进执行;
    2.负责赛事相关的战队和选手管理;
    3.分析并收集赛事相关数据,并根据数据对比赛方案作出调整优化;
    4.策划各种赛事中的活动并执行;
    5.赛事结束后撰写赛事结案报告。

    职位要求:

    1.热爱并熟悉电子竞技比赛,熟悉网易系游戏的优先;
    2.2022届毕业生,本科以上学历,喜欢与玩家及战队、俱乐部交流;
    3.了解基本的线下赛事直播技术知识;
    4.有过大型线下游戏比赛策划及执行的经验优先;
    5.积极主动,敢于接受挑战,性格开朗,有较强的团队合作精神,有创新精神,责任心强,细心,能承受较大工作压力;
    6.熟练使用office办公软件。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:实习

    职位描述:

    1.负责《第五人格》赛事期间执行裁判/选手管理工作;
    2.配合主裁判进行执裁工作,游戏BP,文档记录等;
    3.配合主选管进行现场管理工作,首发名单记录,现场选手催场等。

    职位要求:

    1.有较强沟通能力和逻辑思维能力,富有团队精神和较强的责任感;
    2.热爱并熟悉第五人格游戏,游戏内段位高者优先;
    3.有良好服务意识或志愿者经验者,或有电竞赛事执行经验者优先;
    4.必须实习3个月以上,每周五/周六/周日必须可实习。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:实习

    职位描述:

    1.高效完成内容产出工作,包括但不限于:直播素材、视频剪辑、后期制作;
    2.根据不同游戏产品及用户需求,进行系统内容创意,包括但不限于:直播内容、视频内容等;
    3.完成视频拍摄、节目录制等相关内容的监制工作,保证产出质量。

    职位要求:

    1.本科以上学历,广播电视,新闻,编导等相关专业学生;
    2.游戏爱好广泛,掌握至少1类以上音乐、美术、摄影等影视相关技能;
    3.熟练使用AE、PS、PR等常用工具软件。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责游戏直播品类直播内容运营,包括相关游戏的直播活动策划、电竞赛事活动打造等,通过针对性的专区直播内容填充,实现直播用户新增、回流、促活等关键运营指标;
    2.负责游戏直播品类头部及腰部主播运营,通过主播个人热点事件策划、外部渠道宣发、节点直播内容策划、日常直播内容优化等手段,提升主播专区直播数据及外站影响力,同时维系主播关系并发掘潜力主播;
    3.专区新主播引入,转化更多赛事职业选手、视频作者、大神玩家等成为主播,引入外站优质主播,制定引入主播首秀方案,合理分配引入新主播直播资源,扩充专区头/腰部主播池。

    职位要求:

    1.具备1-3年游戏/直播行业相关工作经验,热爱游戏直播有丰富游戏经验者优先;
    2.有较强的内容策划能力,能根据游戏热点策划相关优质内容,能独立完成活动内容策划或有出色案例者优先;
    3.第五人格游戏用户,充分了解游戏内容、玩法及当下游戏热点,关注游戏赛事;第五人格本身玩家更佳
    4.具有优秀的跨部门沟通协作能力,逻辑清晰,对数据敏感,严谨细心并有快速的执行力;
    5.熟悉微博、贴吧、头条、抖音等社区及自媒体平台,网感强,了解当下热点。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责赛事生态的运营、维护及管理,协调赛事资源,加强与游戏产品、直播、社区合作引流;
    2.提升赛事直播影响力:通过游戏资源,电竞配合,内容推广等,协同合作部门策划赛事包装方案,直播活动方案,直播大事件,社区活动等方式提升赛事价值;
    3.负责赛事业务的选手、解说主持的KOL造星培养工作,致力于不断提升KOL影响力;
    4.负责与电竞/品牌/直播/社区模块进行合作联动,输出优质赛事内容。

    职位要求:

    1.具备良好的项目进度管理能力,能灵活面对各项合作事务和多线程沟通工作;
    2.对电竞与直播的配合有一定经验,懂得与内容模块联动,合力完成目标;
    3.具备优秀的内容运营能力及快速应变能力,能把握快速变化的内容热点;
    4.有责任心及团队合作能力,适应长期跨部门合作与沟通;
    5.网易游戏重度玩家,有丰富的游戏经历优先。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.整合公司直播、电竞和游戏产品资源,策划和落实公司直播和电竞赛事业务的商业资源对外合作营销策略及客户解决方案;
    2.根据公司的业务战略及规划,结合客户需求,负责具体品牌广告和宣传方面的商务策划;
    3.收集和了解客户需求,参与客户提案,结合公司资源,促成业务合作或招商引资解决策划方案;
    4.实施完成策划方案的输出,推动公司内外部流程。

    职位要求:

    1.本科及以上学历,3年以上互联网策划经验,熟悉直播、电竞和游戏市场,熟悉消费者研究及品牌广告推广策略,互联网媒体、大型4A广告代理和直播平台等从业背景优先;
    2.熟悉广告公司业务流程,有较强的整合营销策划能力及较强的提案能力;
    3.性格外向,形象良好,具备优秀的沟通表达能力和演讲能力;
    4.具有高度的工作热情和责任感,自我能动性,善于思考,较强的沟通协调能力。

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  • 所属部门:在线游戏事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、负责垂直电商平台的衍生品类运营,包括但不限于策略制定、货品运营、数据分析、商家管理;
    2、负责搭建服务履约主要环节,对流程可行性,履约质量进行日常监测和优化迭代。
    3、结合产品节奏进行细分品类及货品运营规划,提升平台用户体验;
    4、规划品类及货品项目营销节奏,并形成方案输出,跟进方案落地。

    职位要求:

    1、本科以上学历,2年以上工作经验,有电商衍生品品类运营、商家管理经验者优先;
    2、熟练并掌握商品运营工作,有商品供应链资源管理/商品选品/定价策略/活动策略/流量规划等经验者优先;
    3、较好的沟通能力与抗压能力,具备工作责任心与组织协调意识。

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  • 所属部门:电竞事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 参与守望先锋电竞战队运营工作;
    2.负责战队海外社媒内容体系的搭建和运营,针对不同类型的媒体规划具有强传播力内容(包括但不仅限于图文、视频、直播等),基于媒体形式的变化制定内容产出计划;
    3. 负责日常与美国团队的沟通及翻译(书面及口语翻译);
    4. 定期撰写总结报告/会议记录反馈沟通相关成果(中英双语)。

    职位要求:

    1.热爱电子竞技行业,熟悉守望先锋游戏,熟悉电竞生态及海外社媒;
    2.熟练的英语听说读写能力,能适应全英文工作环境,有海外留学/工作经历者优先;
    3.对工作认真负责细致,具有高度的责任心、勇于承担责任,能承受较强的工作压力;
    4.有过相关电竞战队运营及赛事运营的经验优先。

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  • 所属部门:电竞事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责守望先锋战队品牌策略和品牌项目统筹工作;
    2.负责守望先锋战队衍生品周边的品牌营销,包括打样宣发预售相关,生产衍生品市场营销策划内容;
    3.联动业务团队以及市场支持团队,整合内外部营销资源,助力品牌和战队发展;
    4.管理预算,根据营销项目实施效果,不断优化工作,提升营销效率和效果。

    职位要求:

    1.2年以上品牌管理、市场营销或广告策划创意相关工作经验,有参与整体品牌策略制定的完整经验,有衍生品周边工作经验优先;
    2.有较强的同理心和洞察能力,擅长挖掘产品及营销卖点;
    3.思维活跃,有较强的自驱力、执行力和推动力,有良好的团队意识,勇于承担高强度的工作压力,能够进行跨团队协作;
    4.具体强开拓性,沟通和资源整合能力,能够整合内外部合作伙伴资源,建立和维护良好的合作关系;
    5.熟悉游戏和电子竞技行业,了解并喜爱守望先锋,了解热门战队及电竞选手信息,有游戏品牌营销背景,或熟悉饭圈文化背景者优先。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责陪玩业务活动策划及创意,并输出方案及跟进执行;
    2.能针对不同游戏品类的陪玩用户或不同类型的消费用户策划各类活动;
    3.追踪活动效果,通过对各项数据的分析和挖掘,提升关键指标;
    4.收集行业竞品动态及信息,能跟随时下热点及时调整优化活动运营方案。

    职位要求:

    1.2年以上直播活动运营经验,具备独立策划商业化活动能力;
    2.熟悉并了解陪玩行业,对陪玩生态有一定认知;
    3.可独立沟通协调资源,有较强的抗压和学习能力;
    4.有过陪玩活动运营经验优先。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.针对赛事品牌商合作需求,配合商务BD,结合赛事资源,独立完成赛事商务执行工作;
    2.配合赛事品牌活动,跟进合作活动的执行,对运营数据进行分析并反馈效果;
    3.深度掌握合作市场动态信息,结合赛事业务发展和协调内部赛事资源,提供BD合作策略支持;
    4.拓展资源,多渠道、多角度了解并熟悉互联网环境,完成沟通、数据分析、合同谈判等。

    职位要求:

    1.具备2年以上商务市场工作经验;有过互联网公司商务工作和执行工作经验,有异业合作执行经验优先;
    2.热爱电竞赛事,有较强的活动执行以及项目管理能力;
    3.具有敏感的商业和市场合作意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
    4.具备独立思考能力,较好的逻辑能力、执行能力及资源推动协调能力,能够独立完成合作方案撰写及PPT呈现;
    5.具备良好的团队沟通协作能力,能适应较强的工作压力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.根据赛事项目特点,负责网易电竞赛事海外项目导演工作,把控相关舞美、AV、灯光、直转播相关工作;
    2.管理赛事数据呈现及赛事OB方案的策划与迭代;
    3.沟通直播团队,把控现场整体效果,保证直播整体品质,统筹内容直播流程的内容完整性;
    4.根据赛事进度做出赛事阶段性报告、总结、提出合理化建议。

    职位要求:

    1.外语能力佳,有优秀的英语/日语能力之一,有海外留学和工作经验优先;
    2.热爱游戏,对多款竞技项目有深度了解;
    3.有大型演出,电视节目、演唱会、电竞赛事等导演导播经验,能够把控直播节目现场的调度,熟悉舞台直播转播环节,能快速调整应对现场紧急情况;
    4.熟悉音频调音配置及视频系统,能熟练操作视频控制台,对导播系统有较强的理解;
    5.有良好的团队协作和跨部门沟通能力,较强的语言表达以及理解能力,善于协调资源以及较强的项目推进能力;
    6.工作态度端正,能够承受较强的工作压力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:实习

    职位描述:

    1.负责所有梦幻赛事直转播的赛事协调及OB工作;
    2.操作梦幻GM号、CC后台台进行梦幻赛事的直转播呈现;
    3.善于沟通,学习能力强,能接受高强度的工作节奏,诚实守信,保密意识强;
    4.玩过或正在玩梦幻西游优先。

    职位要求:

    1. 在读统招本科及以上学历,专业不限,但广播电视,新闻,编导等相关专业学生优先;
    2. 需为梦话西游资深玩家,对梦幻西游相关熟悉;
    3. 能使用AE/PS/PR等工具软件优先。

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  • 所属部门:在线游戏事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、负责游戏周边商城某个或多个游戏IP周边产品销售规划及策略的制定;
    2、结合游戏热点、节日事件、新品计划,电商销售活动策划与落地实施,包括但不限于活动创意、传播设计、文案撰写等;
    3、以目标为导向,阶段性组织进行销售复盘,不断优化和迭代。
    4、探索电商活动与游戏玩法的结合,提取出可行方案,对目标用户进行精准种草,沉淀出营销销售方案。

    职位要求:

    1、统招本科及以上学历,3年以上电商销售策划类工作经验;
    2、优秀的跨部门沟通与协调能力,善于整合销售资源;
    3、对销售策划具有创意性思维,并有一定的业务全局观及前瞻性思维
    4、能熟练使用PPT、Excel等办公软件整合信息并输出总结性报告;
    5、乐观、积极主动,优秀的团队协作,抗压能力强;

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  • 所属部门:游戏应用与平台发展事业部

    工作性质:实习

    职位描述:

    1、负责平台新游收录,老游更新、上线,市场新老游戏版本更新与监测;
    2、负责平台大客户运营,Q群客服,解决用户游戏问题;
    3、负责平台游戏内容产出与上线,包括但不限于活动/视频/资讯/攻略/开测信息等;
    4、负责其他导师安排的相关工作。

    职位要求:

    1、执行力与责任心强,能快速响应,做事细心,对玩家有亲和力;
    2、有一定的逻辑思维能力,能以最优解处理问题;
    3、热爱游戏,喜欢发现和体验各类新游;
    4、至少实习三个月,每周工作至少4天。
    你将收获
    1、互联网大厂实习经验,预判就业方向;
    2、用户运营模式与方法论;
    3、游戏发行与运营模式。

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  • 所属部门:在线游戏事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 负责供应商开发、寻找优质供应商;(国内和海外潮玩、二次元行业产品品牌); 
    2. 负责供应商谈判、合同签订、交货跟踪、验收、评估、反馈汇总等采购日常工作; 
    3. 组织供应商询价、比价、议价,控制产品成本; 
    4. 处理采购异常、退换货补偿事宜;  
    5. 掌握行业热销产品的行情动态,了解相关产品的市场价格分析。 
    6. 协助项目其它工作安排。

    职位要求:

    1. 本科及以上学历,电子商务、国际贸易、采购与供应链等相关专业优先; 
    2. 有5年以上的电商采购采购工作经验,有优质潮玩行业供应商资源或优秀的寻源能力者优先; 
    3. 具备独立开发供应商、管理和评估供应商的能力; 
    4. 对市场有一定的敏感度,能根据市场对产品做出及时的调整,对于商品采购有很好的掌控能力和成本控制能力; 
    5. 熟悉商品规划及品类管理,有良好的沟通技巧及表达能力,善于与人沟通,具有议价能力,有灵活的思考能力。
    6. 有成熟的方法论,知道如何从0开始在全新品类快速搭建供应链。熟悉1688等b端供应链玩法
    7. 为人正直、清正廉洁,有较强的成本意识和风险意识。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责公司安全类业务系统的规划和系统搭建,了解并分析市场趋势、用户需求,撰写出明确严谨的需求文档;
    2.能够深入了解运营、风控等业务需求,发现流程和产品的改善点,通过产品化工具化形式,做到最大化的服务赋能;
    3.与开发、设计、运营等团队进行沟通,协调各部分环节资源,确保协作部门对产品规划和实现充分理解,保障产品按计划开发及发布;
    4.密切跟踪关键数据,及时对产品、市场和竞品进行分析研究,结合用户反馈和行为数据,发现产品问题或缺陷,挖掘用户和市场潜在需求,提出产品优化方案并推进执行。

    职位要求:

    1.本科以上学历,2年以上互联网相关工作经验,有安全类产品设计经验者优先;
    2.逻辑思维能力佳,能准确把握用户需求,辨别真伪需求,能预先考虑用户使用中遇到的各种情况,并提供可行的解决方案;
    3.较强的大局观思维和优先级意识,从全局出发并着眼实处,能综合考虑各种因素判断投入产出,并作出合理决策;
    4.对数据敏感,有较强的数据分析能力,熟练掌握常见的数据分析工具,懂得用数据说话;
    5.资深游戏玩家,热爱游戏,优秀的文案功底,出色的文字和口头表达能力,善于沟通,具备优秀的团队合作能力。

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  • 所属部门:海神事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    职位描述
    1、负责全年关键运营节点的相关规划设计和落地执行,根据项目运营节奏、商业化等数据情况和不同阶段的版本内容来制定游戏内相关功能及运营活动等;
    2、负责各类运营活动的具体策划、执行、效果分析和总结,结合版本内容、运营节点等,对商业化、活动形式持续优化和改进,辅助提升游戏整体活跃数据;
    3、通过数据分析用户诉求推动活动、产品改进,根据数据反馈不断优化活动;
    4、推动社区运营,共建游戏社区生态

    职位要求:

    职位要求
    1、本科及以上学历,2年以上游戏运营相关工作经验,对行业动态有很好的敏锐度,重度游戏爱好者,有MMO运营经验者优先;
    2、优秀的用户导向意识,能够洞察数据和用户需求,快速反馈并提升数据表现;
    3、熟悉游戏生命周期各阶段运营工作,对游戏运营有深入理解,有能力提出创新的运营工作内容;
    4、思维活跃,逻辑清晰,具备较强的抗压能力,责任心以及沟通能力强,团队合作意识佳。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责海外游戏的言论违规、外挂作弊、工作室牟利等异常用户的治理工作;
    2.负责完善游戏内、外部的分析监控,制定打击策略,能及时反馈并提供有效的打击方案;
    3.持续关注目前工作中存在的问题,及时总结反馈并产出新的解决方案和业务流程。

    职位要求:

    1.精通日语,熟悉日本人的语言表达习惯;
    2.有高度的责任心、勇于承担责任,能承受较大的工作压力;
    3.有较强的团队合作精神,愿意长期投身于游戏环境改善工作;
    4.对数据敏感,具备较好的学习能力,有数据处理能力者优先考虑。

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  • 所属部门:海神事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1,跟进落实海外(日服)日常维护,审核游戏本地化结果;
    2,周期性支持部分卡牌文案设计,包括参与卡牌概念设计、提出卡牌插画需求、完成并跟进卡牌语音需求。

    职位要求:

    1,ある程度(N3レベル以上)の日本語能力をお持ち方はピッタリです。
    2,熟悉《阴阳师》IP ,对阴阳师游戏有深度体验者优先。
    3,善于沟通,有团队合作精神,对待工作有责任心。
    4,有卡牌类游戏经验优先。
    5,有1年以上游戏开发经验优先。

    注:此岗位到岗时间不晚于2021年8月中。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 负责对接游戏运营部门,了解业务动向、需求,并推进客服侧进行落地;
    2. 通过客服数据的分析、挖掘、了解当前产品及业务痛点,推动业务侧优化改善;
    3. 洞察和提炼用户需求,基于用户需求不断优化客服服务模式;
    4. 跨团队合作,推动与产品、研发、资源、事业部等各团队的合作;
    5. 按照游戏,对游戏的各个服务团队进行横向的拉齐管理,提升该款游戏的客服服务质量。

    职位要求:

    1. 对业务具备良好的敏感度,有自己的理解、思考和沉淀;
    2. 思考力强,认真负责,有好奇心;
    3. 具备较强的分析能力和逻辑思维能力,自主、自发、注重细节;
    4. 具备责任心、执行力、协作能力愿意接受工作挑战,有较强的服务意识及抗压能力;
    5. 学习欲望强,愿意不断挑战自己。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.根据网易游戏产品特征,进行赛事体系设计,赛事内容策划和项目管理;
    2.负责赛事在CC直播,网易大神以及相关平台上赛事功能以及活动运营策划;
    3.负责线上线下赛事项目管理工作,对赛事数据及赛事效果负责。

    职位要求:

    1.本科及以上学历,2年以上电竞赛事/直播平台运营相关经验,熟悉网易游戏优先;
    2.热爱电竞赛事,有较强的策划以及项目管理能力;
    3.沟通能力以及抗压能力极强,有在较大压力下多部门协调运作能力;
    4.逻辑性强,善于总结,擅长数据分析和数据的呈现,根据数据分析的结果作出改进计划.

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 负责VIP服务团队质量运营工作,通过数据化服务监控,及时发现服务风险问题;
    2. 通过对VIP服务团队的服务流程监督和管理,发现用户体验痛点,并联动多部门推动服务优化提升;
    3. 根据业务场景,搭建机制,梳理流程,能根据用户的反馈和服务数据提炼出改进方向,形成业务方案和迭代需求;
    4. 持续针对岗位工作内容、工作方式进行优化迭代,提升工作效率及工作价值。

    职位要求:

    1. 2年以上服务质量管理经验,有成功的品质提升项目经历;
    2. 掌握数据分析能力,逻辑思维清晰,可透过服务数据分析定位服务问题;
    3. 拥有较强的沟通能力,可与客服团队、产品、技术有效对接,推动项目落地;
    4. 拥有良好的项目管理能力,能有效推动项目进度,保证项目按时完成;
    5. 具备客服智能化、客服工作台的产品运营经验尤佳。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.根据赛事项目特点,把控相关舞美、AV、灯光、直转播相关工作;
    2.管理赛事数据呈现及赛事OB方案的策划与迭代;
    3.沟通直播团队,把控现场整体效果,保证直播整体品质,统筹内容直播流程的内容完整性;
    4.根据赛事进度做出赛事阶段性报告、总结、提出合理化建议。

    职位要求:

    1.热爱游戏,对多款竞技项目有深度了解;
    2.有大型演出,电视节目、演唱会、电竞赛事等导演导播经验,能够把控直播节目现场的调度,熟悉舞台直播转播环节,能快速调整应对现场紧急情况;
    3.熟悉音频调音配置及视频系统,能熟练操作视频控制台,对导播系统有较强的理解;
    4.有良好的团队协作和跨部门沟通能力,较强的语言表达以及理解能力,善于协调资源以及较强的项目推进能力;
    5.工作态度端正,能够承受较强的工作压力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:实习

    职位描述:

    职位描述
    1、负责网易游戏旗下线上线下海外游戏赛事的策划和跟进执行; (日服荒野行动/第五人格等)

    2、分析并收集赛事相关数据,并根据数据对比赛方案作出调整优化;

    3、策划各种赛事中的活动并执行;

    4、赛事结束后撰写赛事结案报告。

    职位要求:

    职位要求
    1、热爱并熟悉电子竞技比赛,熟悉网易系游戏的优先; 22届优先,需要实习3个月以上,每周工作日出勤4天以上,尽快入职优先;

    2、日语相关专业,有日本留学相关经验优先,N1优先,熟悉日系游戏优先;

    3、了解基本的线下赛事直播技术知识;

    4、有过大型线下游戏比赛策划及执行的经验优先;

    5、积极主动,敢于接受挑战,性格开朗,有较强的团队合作精神,有创新精神,责任心强,细心,能承受较大工作压力; 6、熟练使用office办公软件;

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:外包性质

    职位描述:

    1.协助直播平台的活动内容的整体规划和活动创意、方案输出,并推进落地执行,对活动的绩效指标负责;
    2.负责挖掘适用于平台的新活动玩法,优化周期活动,进行内容改进和新玩法产出;
    3.负责招募和引进公会,拓展优质公会数量;
    4.负责公会的日常管理,跟踪公会的运营数据,为公会发展提供有效的建议。
    注:该岗位为派遣岗,与第三方公司签订劳动合同

    职位要求:

    1.1-2年工作经验,互联网行业背景,有活动策划经验优先;
    2.做事仔细,学习能力强,有良好的沟通和团队合作能力;
    3.性格外向活泼、乐观开朗、热爱互联网,热爱运营。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、用户关系建立与营销、完善用户服务架构体系,建立用户画像,对用户进行分群、分类、分层梳理,重点针对头部用户制定运营策略;
    2、 策划用户相关的互动活动,掌握运营推广手段,挖掘用户价值及提升活跃度,实现用户持续增长和有效留存;
    3、 通过数据整理分析报告,观察用户行为和情绪表达,考虑业务需求与用户体验的平衡,对行业趋势、竞品状态、用户需求变迁做出独立的思考与判断。

    职位要求:

    1、 两年以上互联网产品用户运营从业经验,有用户分析及调研基础;
    2、 思维逻辑清晰,积极主动,有较强抗压能力与用户协调、内外沟通能力;
    3、 熟悉用户偏好及行为,跟踪行业趋势,关注竞品用户消费动态。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 负责主题内的NPC培训,确保舞台合成效果;
    2. 能根据要求,为主题编排特定的戏剧表演。

    职位要求:

    1.导演、表演、编剧等相关专业院校毕业,具有较丰富的演绎经验,具有表演培训相关经验;
    2.对密室、沉浸式游戏了解,从事过密室、沉浸式游戏演员培训经验尤佳;
    3.踏实肯干,沟通能力强,接受国内出差。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.收集各方信息,优化平台运营目标拆分逻辑;
    2.定期整理各游戏运营数据,分析数据变化原因,给出调整建议;
    3.资源运营数据分析,资源规则策略调整;
    4.梳理平台运营规则,并带领团队将规则推进执行。

    职位要求:

    1.本科以上学历,3年以上产品运营经验,有内容平台或社区运营经验者优先;
    2.热爱游戏,有丰富的游戏经验者优先;
    3.具备良好的数据分析及逻辑分析能力,具备良好的文案能力;
    4.具备良好的人际沟通能力,分析能力,解决问题能力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责平台基础能力的规则制定与运营方案,提升平台核心竞争力;
    2.负责集团内外部其他平台的合作,探索沉淀合作方案,拓展平台流量来源。

    职位要求:

    1.本科以上学历,3年以上运营工作经验,具备平台型产品策划或运营经验者优先;
    2.有较强的策划能力、创新能力,逻辑思维强,对数据敏感,有较强的数据分析能力;
    3.热爱游戏,有丰富的游戏经验优先;
    4.具备良好的人际沟通能力,分析能力,解决问题能力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责语音直播业务的主播(公会)招募、 主播(公会)运营工作,持续招募主播入驻开播,搭建主播成长体系。
    2. 通过持续的活动策划、产品运营,提升语音直播业务营收。
    3. .擅长内容规划,持续思考语音直播创新,扩大语音直播内容范围,吸引更多用户。

    职位要求:

    1. 5年以上直播平台工作经验,3年以上语音直播运营经验,熟悉主播招募、主播运营、用户运营、消费刺激等一系列运营工作。
    2. 有语音直播相关资源为佳,有较强的沟通协调能力,能有效整合站内资源。
    3. 了解直播行业的运营方法论,能通过运营手段有效提升流量和收入。
    4. 良好的数据分析能力,以数据和结果为导向。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、负责平台产品的用户运营工作规划;按照年度KPI,结合业务自身特点,制定运营策略,扩大用户规模,并促进业务转化及活跃;
    2、分析用户场景及用户诉求,设计权益玩法和方案,增加用户来源并提升用户活跃度和付费转化;
    3、 在用户生命周期管理的基础上洞察人群,差异化分层运营,分析不同人群的留存和转化,发现问题并输出针对性的运营策略并推动落地;
    4、 突破现有业务模式,不断挑战创新,挖掘新的增长点和增长机会;

    职位要求:

    1、3-5年以上互联网用户增长/用户运营经验;
    2、极强的数据统计分析挖掘能力,擅长从数据中发现问题和机会;
    3、有较强的产品化运营思路,逻辑思维强,条理清晰,能够通过产品和运营手段驱动用户增长;
    4、敏锐的C端视角,兼顾平台思维,能从多种维度考虑方案的利弊并得出最优解;
    5、抗压能力强,责任心强,沟通执行落地出色;

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.根据项目节点需求及平台特性,制定相关活动方案、内容运营方案,并完成执行跟进;
    2.进行数据追踪,并进行专业化的数据分析评估,挖掘用户需求,并根据具体情况提出产品优化建议及有效解决方案;
    3.配合产品节奏、行业和社会热点,打造有趣有效的线上活动,活跃并引流平台用户;
    4.探索新的线上活动形式,用创新的方式来达到拉新目的及品牌曝光的目的;
    5.对语音交友产品有一定的研究,熟悉陪玩、电台,语音交友等;

    职位要求:

    1.本科及以上学历,有互联网产品运营、市场营销策划及执行经验;
    2.有良好的方案撰写能力,有较强的落地、执行能力;
    3.拥有良好的学习、沟通能力、团队意识,能适应较快的工作节奏,抗压能力强;
    4.熟悉网易游戏,熟悉了解游戏用户,拥有游戏行业运营经验者优先;
    5.有优秀的文案撰写以及内容运营能力者优。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责直播平台的活动内容的整体规划和活动创意、方案输出,并推进落地执行,对活动的绩效指标负责;
    2.负责挖掘适用于平台的新活动玩法,优化周期活动,进行内容改进和新玩法产出;
    3.收集行业竞品动态及信息,能跟随时下热点及时调整优化活动运营方案;
    4.负责全年的活动节奏把控,活动效果追踪,通过对各项数据的分析和挖掘,提升关键指标及优化活动模型。

    职位要求:

    1.2-5年以上活动运营相关工作经验,熟悉活动策划及项目管理流程;
    2.熟悉互联网活动运营相关策划及组织流程,法律法规;
    3.思维活跃,创新精神与执行力强,能快速推进活动运营工作;
    4.团队协作能力强,能跨部门保持紧密高效的沟通。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、不断挖掘和创造新的直播内容线,有高度的内容敏感性,结合用户内容消费偏好及当前和未来市场/技术热点;
    2、负责平台娱乐或游戏衍生的PGC内容的策划,搭建完整闭环的内容玩法
    3、负责大型综艺节目策划以提升直播用户的活跃,深度挖掘用户价值;
    4、负责网易游戏同娱乐直播在内容创新方面探索;

    职位要求:

    1、5年以上互联网内容型产品相关工作经验,熟悉直播/长/短视频行业生态及特点
    2、对泛娱乐泛游戏的内容充满好奇心,有大型综艺内容规划能力和跟进落地经验
    3、对直播内容有自己的看法和见解并愿意进行业务的创新和开拓
    4、喜欢娱乐综艺,内容敏感,沟通能力优秀,进攻性强

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责平台产品的用户运营工作规划;按照年度KPI,结合业务自身特点,制定运营策略,扩大用户规模,并促进业务转化及活跃;
    2.分析用户场景及用户诉求,设计权益玩法和方案,增加用户来源并提升用户活跃度和付费转化;
    3. 在用户生命周期管理的基础上洞察人群,差异化分层运营,分析不同人群的留存和转化,发现问题并输出针对性的运营策略并推动落地;
    4.突破现有业务模式,不断挑战创新,挖掘新的增长点和增长机会;

    职位要求:

    1.3-5年以上互联网用户增长/用户运营经验;
    2.极强的数据统计分析挖掘能力,擅长从数据中发现问题和机会;
    3.有较强的产品化运营思路,逻辑思维强,条理清晰,能够通过产品和运营手段驱动用户增长;
    4.敏锐的C端视角,兼顾平台思维,能从多种维度考虑方案的利弊并得出最优解;
    5.抗压能力强,责任心强,沟通执行落地出色。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责CC娱乐直播 各个场景互动玩法的策划,更新迭代现有平台礼物等创新型业务
    2.挖掘用户付费点,增加主播与用户间的互动,提升观看直播的趣味性,刺激用户礼物付费
    3.以用户付费和留存为核心驱动,高效地推动和协调产品、开发、测试等部门紧密合作,以确保产品准时、高质量的上线。

    职位要求:

    1.具备3年及以上平台产品或产品运营工作经验
    2.能独立策划互动玩法并推动实施,善于数据分析、评估、总结、调整
    3.对营收、付费或创新玩法有独特的见解
    4.具有良好的沟通能力和需求分析能力,市场敏感度高、创新能力强

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.全面负责公司秀场整体运营工作、搭建UGC/PGC的直播运营和内容建设,提报部门年度运营预算,控制运营成本,提升内容品质;
    2.负责直播平台产品运营管理工作,通过对产品数据的研究,制定提升用户量、活跃度、黏度的运营方案;
    3.提高整体消费用户群体数量,并制定有效的消费刺激措施,关注高付费用户的体验,设计有效的激励措施;
    4.负责搭建秀场的上下游生态圈,升级现有秀场运营团队,优秀经验内化,培养各板块上优秀人员,不断激励团队达成目标;
    5.时时关注直播行业动向,及时、准确地研究、监控、分析竞争对手运营动态,并提出相应对策。

    职位要求:

    1.喜欢直播行业,熟悉直播行业秀场生态;
    2.有丰富的秀场类资源,并能很好整合资源,商务谈判和行动力强;
    3.对秀场版块流量及流水的提升有想法和策略,市场感觉敏锐,清晰的大局观;
    4.沟通协调能力好,注重团队合作及团队管理,理解企业内部管理原则和流程;
    5.责任心强、有原则、自律性好,严格遵循职业操守;
    6.本科学历及以上,有至少5年以上行业内工作经验,2年以上高级管理经验;

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.具有品牌思维,能根据公司发展战略,协助部门策划品牌发展方案及品牌升级方案,;
    2.结合营销热点和平台重大节点,能独立策划有创意的品牌活动方案,并且能够协同各方合作,推进项目高效落地;
    3.了解品牌活动项目的传播节奏、渠道、方向,根据品牌活动项目的营销点,完成与品牌传播的沟通,为项目制造最优营销点。

    职位要求:

    1.有品牌PM工作经验,熟悉互联网及游戏直播行业,可独立完成品牌活动策划方案和品牌营销方案,有成功案例;
    2.了解各类社交媒体用户属性,乐于接受新事物,审美在线,思维敏捷,能够独立思考,有较强的知识储备和文字功底,有品牌活动经验、品牌革新项目经验者优先,有成功案例;
    3.用户洞察犀利,创意能力极强,擅长挖掘年轻人的心理。有品牌活动经验,喜欢并擅长与人沟通,工作主动性强,具备良好的团队精神和抗压能力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.根据品牌推广需求,洽谈多个优质品牌跨界合作。策划创新的品牌跨界合作并完成落地执行,帮助品牌完成跨界赋能、推广出圈任务;
    2.维护与品牌方、厂商、媒体的关系,拓展商务合作渠道,搭建品牌自有的合作品牌,媒体、供应商资源库;
    3.帮助品牌推广筛选合适的投放渠道,制定投放方案,把控投放的效果;
    4.为品牌推广洽谈商务赞助合作。

    职位要求:

    1.本科及以上学历,有2年以上异业合作经验。具备优异的谈判能力,擅长整合多方资源,有成功策划品牌跨界合作方案可加分;
    2.需要自带丰富的优质品牌资源、有一线品牌合作资源、商务变现渠道资源。另外,带明星资源,公关资源等资源者可加分;
    3.熟悉互联网行业及广告行业、重度密室玩家优先;
    4.脑洞大,网感强,对新媒体热门话题高度敏感,了解各类社交媒体用户属性,乐于接收新事物。审美在线,思维敏捷,能够独立思考,有较强的知识储备和文字功底,社交平台KOL加分;
    5.抗压能力强,主观能动性强。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责游戏直播品类直播内容运营,包括相关游戏的直播活动策划、电竞赛事活动打造等,通过针对性的专区直播内容填充,实现直播用户新增、回流、促活等关键运营指标;
    2.负责游戏直播品类头部及腰部主播运营,通过主播个人热点事件策划、外部渠道宣发、节点直播内容策划、日常直播内容优化等手段,提升主播专区直播数据及外站影响力,同时维系主播关系并发掘潜力主播;
    3.专区新主播引入,转化更多赛事职业选手、视频作者、大神玩家等成为主播,引入外站优质主播,制定引入主播首秀方案,合理分配引入新主播直播资源,扩充专区头/腰部主播池。

    职位要求:

    1.具备1-3年游戏/直播行业相关工作经验,热爱游戏直播有丰富游戏经验者优先;
    2.有较强的内容策划能力,能根据游戏热点策划相关优质内容,能独立完成活动内容策划或有出色案例者优先;
    3.第五人格游戏用户,充分了解游戏内容、玩法及当下游戏热点,关注游戏赛事;第五人格本身玩家更佳
    4.具有优秀的跨部门沟通协作能力,逻辑清晰,对数据敏感,严谨细心并有快速的执行力;
    5.熟悉微博、贴吧、头条、抖音等社区及自媒体平台,网感强,了解当下热点。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、负责用户数据体系的搭建和完善,对用户质量全生命周期核心指标进行定义,进行用户分层体系的搭建和分类运营管理;
    2、通过用户行为数据挖掘,输出有效策略提升用户获取、留存、转化;
    3、以数据为导向,及时分析运营情况并提出改善方案,策划相应玩法活动,持续挖掘用户需求,不断思考、探索业务增长点。

    职位要求:

    1、优秀的数据分析能力,有成功的数据产品规划经验或会员体系搭建者优先;
    2、有1~2年的用户分析研究类工作经验,数据敏感度高,分析能力强,逻辑思维清晰,善于通过数据分析输出提升数据指标的有效策略;
    3、有一定活动玩法策划能力,能根据分析结果策划相应玩法活动或产品策略,制定解决方案;
    4、责任心强,性格积极乐观,热衷于用户行为研究;具有良好的服务意识、学习能力、抗压能力和团队合作精神。

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  • 所属部门:大神事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责游戏社区的运营活动,参与创意思考,具备运营思维,能有效输出符合要求的设计方案;
    2.负责配合游戏社区产品的整体视觉风格把控;
    3.定期总结设计经验,乐于分享,推动提高团队的设计能力;
    4.持续保持对游戏行业,社区行业的分析观察,可以定期输出竞品/新品分析报告。

    职位要求:

    1.本科或以上学历,美术设计或相关专业;
    2.3年以上工作经验,并有成功案例;
    3.有深厚手绘功底,精通并熟练使用PS、AI、C4D等流行设计软件;
    4.学习能力强,工作积极主动,有持续的热情和责任心,追求设计品质;
    5.善于沟通,团队协作精神和责任感,能承受高强度的工作压力;
    6.加分项:热爱游戏、对游戏行业/游戏用户群深入了解者优先,有社交、语音、社区类产品设计经验者优先。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、负责CC直播游戏分区的活动策划及落地执行,包含站内及站外跨界合作类活动;
    2、负责挖掘适用于平台的新活动玩法,优化周期活动的内容改进和新玩法产出;
    3、收集行业竞品动态及信息,能跟随时下热点及时调整优化活动运营方案;
    4、负责活动全年的节奏把控,活动效果追踪,通过对各项数据进行分析和挖掘,提升关键指标;
    5、对项目的站外宣传影响力负责。

    职位要求:

    1、3年以上活动运营相关工作经验,特别熟悉活动策划及项目管理流程。
    2、思维活跃,执行能力强,能快速推进活动。
    3、积极主动、耐心细致、责任心强、善于沟通、富于团队协作精神。
    4、熟悉网易系游戏及用户群体,喜爱直播及游戏
    5、有大型项目独立策划经验者优先

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、结合用户群体特征,制定游戏专区运营规则及运营体系;
    2、挖掘、培养与维护游戏内外KOL用户,驱动头部用户输出优质内容;
    3、灵活运用运营方式,有效激活用户,增强用户粘性,提升用户活跃度;
    4、与游戏合作,共建游戏社区生态;

    职位要求:

    1、本科及以上学历,5年以上社区运营经验,熟悉主流的社区运营逻辑;
    2、主动思考,自驱力强;
    3、具备良好的项目推进能力及团队管理能力;
    4、具备游戏及二次元属性;

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责社区业务产品运营工作,建立产品和用户的有效连接。结合产品战略打法,规划社区发展路径;
    2.制定社区运营方案,提升社区渗透;
    3.制定社区内容的生产和执行策略,建立游戏垂直内容栏目策划;制定社区用户/KOL运营和成长体系策略,引导用户关注维持其活跃度;
    4.制定平台活动策略,参与P/UGC用户的挖掘、培养,孵化&扶植社区自有KOL;
    5.持续追踪外部竞品动态,结合社区实际情况,跟进内容策划方面的产品运营工作。

    职位要求:

    1.5年及以上互联网产品运营经验,3年及以上社区相关产品运营经验,拥有团队管理经验;
    2.具备独立完整的社区相关项目经验,对社区生态和构成拥有清晰认知,具备完整的社区内容/KOL/用户体系建设的方法论;
    3.良好的逻辑思维和数据思维能力,沟通协作能力优秀,具有良好的团队合作和管理精神,有较强的统筹能力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责社区业务产品运营工作,建立产品和用户的有效连接。结合产品战略打法,规划社区发展路径;
    2.制定社区运营方案,提升社区渗透;
    3.制定社区内容的生产和执行策略,建立游戏垂直内容栏目策划;制定社区用户/KOL运营和成长体系策略,引导用户关注维持其活跃度;
    4.制定平台活动策略,参与P/UGC用户的挖掘、培养,孵化&扶植社区自有KOL;
    5.持续追踪外部竞品动态,结合社区实际情况,跟进内容策划方面的产品运营工作。

    职位要求:

    1.5年及以上互联网产品运营经验,3年及以上社区相关产品运营经验,拥有团队管理经验;
    2.具备独立完整的社区相关项目经验,对社区生态和构成拥有清晰认知,具备完整的社区内容/KOL/用户体系建设的方法论;
    3.良好的逻辑思维和数据思维能力,沟通协作能力优秀,具有良好的团队合作和管理精神。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 负责大神魔兽世界社区建设;
    2. 负责魔兽世界优质视频内容及创作的引入及维系;
    3. 搭建合理且具有竞争力的内容激励政策和用户成长体系;
    4. 联动网易有爱魔兽插件及其他产品,打通内容流通及用户引入资源。

    职位要求:

    1. 魔兽世界深度玩家,特别是成就收集类内容有充分了解和热爱;
    2. 熟悉各直播及视频平台的主播及创作者情况;
    3. 有一定社区及活动运营经验,逻辑清晰,思维开阔;
    4. 良好的沟通表达能力,有很强的责任感和自驱力,具备优秀的创新及学习能力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 负责主机圈子的基础设施及内容搭建,完成品类用户的转化与拓展;
    2. 负责与CC直播主机品类对接,进行资源整合利用;
    3. 推动 Steam 平台数据及资源对接建设;
    4. 充分维系已引入作者及合作媒体。

    职位要求:

    1. 主机/单机品类深度玩家,对品类细分市场有充分了解和经验;
    2. 熟悉品类直播与内容生态加分;
    3. 有社区或活动运营经验,逻辑清晰,思维开阔。
    4. 良好的沟通能力,有很强的责任感和自驱力,具备优秀的创新能力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、负责拓展优质成熟消费导购类主播、达人、KOL、网红、艺人等资源,建立商务合作关系/签约;
    2、引导达人投入精力与运营团队产生优质内容并且输出,配合推广以及市场团队,完成合作以及商业变现;
    3、通基于账号运营效果,整理数据并分析,为后续业务提供参考性建议。
    4、熟悉抖音、快手、头条、B站平台内容生态,负责相关短视频号的内容规划和运营。

    职位要求:

    1、本科及以上学历;
    2、2年以上MCN业务的经验,熟悉MCN运营、营销及商业模式;
    3、 具备良好的沟通交际,应变和引导能力,喜欢泡短视频(不限抖音快手)、微博、小红书、B站,贴吧等社交平台;
    4、有各大平台MCN/KOL/成熟主播/达人/kol/网红/明星资源者优先,
    5、逻辑清晰、自驱力和目标感强、沟通能力强、抗压力强,能驱动团队快速落地,快速解决问题。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 负责社区圈子的基础设施及内容搭建,完成品类用户的转化与拓展;
    2. 负责与CC直播主机品类对接,进行资源整合利用;
    3. 推动 Steam 平台数据及资源对接建设;
    4. 充分维系已引入作者及合作媒体。

    职位要求:

    1. 主机/单机、暗黑不朽、魔兽、炉石品类深度玩家,对品类细分市场有充分了解和经验;
    2. 熟悉品类直播与内容生态加分;
    3. 有社区或活动运营经验,逻辑清晰,思维开阔。
    4. 良好的沟通能力,有很强的责任感和自驱力,具备优秀的创新能力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:实习

    职位描述:

    1. 负责游戏社区内容/活动审核、分发、管理工作;
    2. 负责游戏社区运营活动产出,数据统计和活动效果评估;
    3. 参与游戏社区玩法攻略、社群管理、活动设计相关工作;
    4. 对市场具备敏感性,参与市场调研、用户研究分析工作。

    职位要求:

    1. 热爱游戏,对网易游戏熟悉、资深玩家优先;
    2. 游戏社区用户,对游戏衍生内容有自己的理解,有游戏攻略撰写经验的优先;
    3. 办公软件熟练度高,熟练掌握PS、PR、AE等软件着优先;
    4. 乐观开朗,责任心与团队合作意识,主观能动;
    5. 一周工作4-5天,至少实习3个月,能长期实习者优先。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:实习

    职位描述:

    1. 负责游戏社区视频/活动向内容审核、剪辑、编辑工作;
    2. 负责游戏社区视频/活动整理和产出,根据产品特性定期策划运营活动,产出数据统计和活动效果评估;
    3. 对市场具备敏感性,参与市场调研、用户研究分析工作;
    4. 负责视频/活动的分发、互动管理工作。

    职位要求:

    1. 热爱游戏,对网易旗下游戏熟悉、资深玩家优先;
    2. 本科在读学生,热爱短视频等新媒体平台,有自己的见解。微博、抖音、快手、B站等平台,重度玩家,热点敏感度高;对话题、互动、热点的制造,传播有清晰的思路;
    3.具备办公软件技能,熟练掌握PS、PR、AE等软件着优先;
    4.乐观开朗,责任心与团队合作意识,主观能动,有文案功底;
    5.一周工作4-5天,至少实习3个月,能长期实习者优先。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责平台级资源位的运营规则制定与运营,提升资源使用效率,完成平台运营指标;
    2.重点游戏及新游的资源使用计划,提升游戏分发效率,输出运营报告。

    职位要求:

    1.本科以上学历,有游戏平台或应用商店平台运营经验者优先;
    2.热爱游戏,有丰富的游戏经验,有游戏社区、社群运营经验者优先;
    3.具备良好的数据分析及逻辑分析能力,具备良好的文案能力;
    4.具备良好的人际沟通能力,分析能力,解决问题能力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责平台UGC向社区模块的梳理、搭建工作;
    2.协调统筹搭建UGC氛围的运营框架:运营框架规则、审核、推荐,机制、分为引导方法探索等;
    3.平台级内容场景的运营,提升平台级场景的内容分发效率;
    4.平台级KOL资源整合,制定规则,协调管理整个平台的KOL资源。

    职位要求:

    1.本科以上学历,2年以上相关产品运营经验,具备游戏社区、游戏平台社区运营、内容运营等相关岗位运营经验者优先;
    2.具有内容平台审核、推荐相关工作经验者优先;
    3.具备良好的数据分析及逻辑分析能力、文案能力;
    4.具备良好的人机沟通能力,分析能力,解决问题能力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责云游戏的产品运营工作,规划业务运营目标,制定具体策略并实施落地;
    2.洞察用户需求及行业趋势,挖掘机会点,提出创新性产品玩法特性并有效落地;
    3.探索云游戏与直播、社区的创新运营玩法,赋能游戏发行与运营。

    职位要求:

    1.2年以上工作经验,具有云游戏产品或运营经验优先;
    2.热爱游戏行业,端、手游游戏体验丰富,深刻理解玩家诉求;
    3.责任心、抗压和执行力强,具有跨部门资源统筹能力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责游戏直播品类直播内容运营,包括相关游戏的直播活动策划、电竞赛事活动打造等,通过针对性的专区直播内容填充,实现直播用户新增、回流、促活等关键运营指标;
    2.负责游戏直播品类头部及腰部主播运营,通过主播个人热点事件策划、外部渠道宣发、节点直播内容策划、日常直播内容优化等手段,提升主播专区直播数据及外站影响力,同时维系主播关系并发掘潜力主播;
    3.专区新主播引入,转化更多赛事职业选手、视频作者、大神玩家等成为主播,引入外站优质主播,制定引入主播首秀方案,合理分配引入新主播直播资源,扩充专区头/腰部主播池。

    职位要求:

    1.具备1-3年游戏/直播行业相关工作经验,热爱游戏直播有丰富游戏经验者优先;
    2.有较强的内容策划能力,能根据游戏热点策划相关优质内容,能独立完成活动内容策划或有出色案例者优先;
    3.游戏用户,充分了解游戏内容、玩法及当下游戏热点,关注游戏赛事;
    4.具有优秀的跨部门沟通协作能力,逻辑清晰,对数据敏感,严谨细心并有快速的执行力;
    5.熟悉微博、贴吧、头条、抖音等社区及自媒体平台,网感强,了解当下热点。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.达人招募签约:对游戏及相关泛娱乐的新媒体达人进行招募(覆盖短视频/直播等),签约入驻MCN机构/直播公会;
    2.达人日常管理:对入驻达人进行持续维系管理,实时跟进达人数据进行分析复盘;
    3.达人内容促活:对入驻达人的日常内容/直播进行促活,打通内外域,帮助提升达人投稿/播放/互动/直播各指标数据;
    4.对接新媒体MCN机构的内容策划及商务岗位,整合资源为入驻达人进行整体赋能。

    职位要求:

    1.本科及以上学历,行业经验丰富,有突出招募签约案例或达人运营经验者优先;
    2.抖音、快手、B站等视频或直播APP深度用户优先,熟悉网易各游戏产品者优先;
    3.网感强,对新媒体热门话题有高敏感度,善于发掘潜力达人;
    4.沟通能力、人际交往能力强,能与达人作者长期保持信任关系。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.拓展商务合作渠道:拓展抖音、快手、小红书等各大新媒体平台或渠道方的商务合作路径;
    2.拓展商务变现方式:拓展一口价商单、CPM/CPA/CPS、直播、电商带货等多种变现方式;
    3.管理新媒体MCN机构达人的商业资源,匹配市场商务合作机会;
    4.提升新媒体MCN机构达人的商业变现能力,提升机构整体变现水平。

    职位要求:

    1.本科及以上学历,传媒、广告、市场营销等专业优先;
    2.行业经验丰富,有商务变现渠道资源、新媒体平台官方资源者优先;
    3.抖音、快手、B站等视频或直播APP深度用户优先,熟悉网易各游戏产品者优先;
    4.有良好职业道德,确保财务无纰漏,保守公司机密与达人隐私。

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  • 所属部门:CC直播事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责直播赛事的项目管理,统筹和跟进项目排期,项目交付和落地,各团队之间的沟通和协作;
    2.良好的团队协作能力和语言表达能力,主导头脑风暴会,与各团队对接需求,沟通策略和创意;
    3.具备良好的协调能力,沟通及安排个团队按需产出内容。

    职位要求:

    1.热爱及熟悉电竞/游戏行业,有2年以上电竞赛事相关工作经验者优先;
    2.逻辑性强,有良好的沟通、协作、组织能力,较强的语言表达能力;
    3.熟练使用办公软件,尤其是PowerPoint、Photoshop、Excel。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责渠道发行运营工作,拓展和维护推广渠道,配合公司指定并执行渠道运营推广计划,完成用户新增KPI;
    2.结合渠道的属性和要求,规划渠道的运营计划、渠道素材、运营活动、社区运营等;
    3.对增长数据指标负责,提升平台新进与活跃,结合平台赛事与周期性大事件产出适合不同渠道的广告创意素材,优化获客成本和ROI等核心数据指标;
    4.对上线素材、运营活动、渠道数据进行分析总结,定期输出渠道运营数据报告,评估渠道效果并进行优化,取得更多合作资源;
    5.行业洞察,了解渠道的最新运营动态,深入研究和分析各渠道与各广告平台特性(包括但不限于厂商渠道/巨量引擎/优量汇/社区渠道/短视频渠道等),跟踪及记录不同类型竞品在渠道的发行节奏及相关运营活动效果、特殊资源合作等,深入了解挖掘不同渠道的特性,分析渠道用户偏好,探索并沉淀平台适配的合作链路;
    6、渠道拓展,维护现有渠道合作关系,基于行业洞察撬动渠道新资源合作及拓展有效新渠道,主动挖掘渠道合作的创新模式。

    职位要求:

    1.本科及以上学历,3年以上渠道运营或相关运营经验,曾在发行侧从事过渠道运营相关工作,或在渠道中从事过渠道运营更佳;
    2.对各大发行渠道属性有较强认知,能够根据不同属性平台制定对应的渠道运营策略,熟悉厂商渠道/巨量引擎/优量汇/社区渠道/短视频渠道等渠道优先;
    3.熟悉渠道的运营方式,熟悉渠道的后台、物料等流程、规则和要求,了解渠道发行分工和运营流程;
    4.对数据敏感、熟悉excel,能进行基础数据分析,并能根据数据变化及时发现问题,提出并调整渠道运营策略;
    5.规划能力强、学习能力强、自我驱动责任感强,并具备良好的沟通表达能力,能够承受较强的工作压力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、结合用户群体特征,制定游戏专区运营规则及运营体系;
    2、挖掘、培养与维护游戏内外KOL用户,驱动头部用户输出优质内容;
    3、灵活运用运营方式,有效激活用户,增强用户粘性,提升用户活跃度;
    4、与游戏合作,共建游戏社区生态;

    职位要求:

    1、本科及以上学历,5年以上社区运营经验,熟悉主流的社区运营逻辑;
    2、主动思考,自驱力强;
    3、具备良好的项目推进能力及团队管理能力;
    4、具备游戏及二次元属性;

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责游戏直播品类直播内容运营,包括相关游戏的直播活动策划、电竞赛事活动打造等,通过针对性的专区直播内容填充,实现直播用户新增、回流、促活等关键运营指标;
    2.负责游戏直播品类头部及腰部主播运营,通过主播个人热点事件策划、外部渠道宣发、节点直播内容策划、日常直播内容优化等手段,提升主播专区直播数据及外站影响力,同时维系主播关系并发掘潜力主播;
    3.专区新主播引入,转化更多赛事职业选手、视频作者、大神玩家等成为主播,引入外站优质主播,制定引入主播首秀方案,合理分配引入新主播直播资源,扩充专区头/腰部主播池。

    职位要求:

    1.具备1-3年游戏/直播行业相关工作经验,热爱游戏直播有丰富游戏经验者优先;
    2.有较强的内容策划能力,能根据游戏热点策划相关优质内容,能独立完成活动内容策划或有出色案例者优先;
    3.第五人格游戏用户,充分了解游戏内容、玩法及当下游戏热点,关注游戏赛事;第五人格本身玩家更佳
    4.具有优秀的跨部门沟通协作能力,逻辑清晰,对数据敏感,严谨细心并有快速的执行力;
    5.熟悉微博、贴吧、头条、抖音等社区及自媒体平台,网感强,了解当下热点。

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  • 所属部门:大神事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.根据用户运营策略,制定用户运营计划,通过用户运营活动推动用户进入和用户活跃;
    2.建设和完善用户体系,发展核心与活跃用户,提高用户的活跃与黏性;
    3.监控、分析用户运营数据,建立针对不同属性用户的运营与维护策略;
    4.掌控运营实施情况,通过多种运营渠道采集和分析产品数据、用户数据,进行数据挖掘,对用户需求进行有效分析。

    职位要求:

    1.本科及以上学历,有3年以上产品运营/社区运营经验;
    2.熟悉游戏平台或游戏社区的运营策略,有用户和社区体系建设与运营经验;
    3.有独立制定中长期业务规划的能力;
    4.网易大神或同类产品深度使用者优先。

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  • 所属部门:大神事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.了解游戏玩家的不同风格、喜爱的游戏类型,富有同理心;
    2.负责公司平台的手机游戏推荐和测评;
    3.围绕平台内容需求,负责内容需求对接,把控生产流程;
    4.针对平台运营活动、PGC、UGC产出进行内容策划和持续优化;
    5.挖掘平台内原生热点,快速推进热门内容炒热发酵,整合内外资源,形成平台影响;
    6. 通过数据分析和复盘,持续优化内容体系,不断寻找增加平台用户活跃的机会点。

    职位要求:

    1.热爱游戏,有一定的游戏积累;
    2.有一定的文字功底,有一定的氪金习惯优先;
    3.能相对客观的对游戏的品质、商业模式进行评判;
    4.有游戏内容运营或活动运营经验,能挖掘和分析用户的需求;
    5.突破能力强,有推动热门事件或者策划专题的成功案例者优先。

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  • 所属部门:大神事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责渠道流量的运营,规划运营方案提升渠道价值,有较强的数据分析能力;
    2.结合目标,搭建游戏中心,丰富整个游戏中心发行的资源内容和运营效果;
    3.针对游戏平台的各项数据指标制定针对性策略,包含对平台流量的分配、提高游戏中心的用户量级,挖掘用户的核心需求,制定游戏中心的增长规划等;
    4.结合平台特点,打造特色游戏社区内容与游戏中心深度融合,构建出多维度触达并沉淀用户的分发方式。

    职位要求:

    1.本科及以上学历;
    2.1~3年以上平台产品运营相关工作经验,对各类产品有很较强的的理解;
    3.有一定数据分析能力和对数据的敏感性;
    4.条理清晰、沟通协调能力,有很强的判断力和逻辑分析能力;
    5.热爱游戏行业,熟悉内容、分发平台,对产品和用户有敏锐的嗅觉。

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  • 所属部门:大神事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责网易大神平台活动策划及落地执行,包含站内及站外跨界合作类活动;
    2.负责挖掘适用于平台的新活动玩法,优化周期活动的内容改进和新玩法产出;
    3.收集行业竞品动态及信息,能跟随时下热点及时调整优化活动运营方案;
    4.负责活动全年的节奏把控,活动效果追踪,通过对各项数据进行分析和挖掘,提升关键指标;
    5.对项目的站内外数据负责。

    职位要求:

    1.3年以上活动运营相关工作经验,特别熟悉活动策划及项目管理流程;
    2.思维活跃,执行能力强,能快速推进活动;
    3.积极主动、耐心细致、责任心强、善于沟通、富于团队协作精神;
    4.熟悉网易系游戏及用户群体,喜爱直播及游戏;
    5.有大型项目独立策划经验者优先。

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  • 所属部门:大神事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责网易大神平台社群整体运营工作,包含核心用户管理,内容经营,氛围营造,打造高粘性;
    2.持续挖掘用户需求,探索更好满足用户需求的运营机制,整合内外部各种资源,通过持续不断的运营手段,提升关注用户的活跃度和粘度;
    3.配合产品相关节点进行线上线下活动策划,激发用户参与度,提升社群的覆盖率及影响力;
    4.挖掘和培养社群中的内容创作者,促进优质内容的分享和沉淀; 挖掘和培养社群中的活跃用户,建立并培养管理团队。

    职位要求:

    1.本科及以上学历,有游戏行业社群运营经验优先,游戏热爱者,对至少一款以上网易游戏有深刻了解者优先;
    2.热爱并擅长于用户沟通,有较强的语言表达能力,善于制造话题;
    3.对用户数据敏感,能够做用户数据处理,并针对数据情况,做出进一步规划;
    4.具备良好的职业素质,善于应对处理各种突发状况。

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  • 所属部门:大神事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责游戏产品在网易大神的广告投放,以游戏预约及注册量为目标;
    2.根据游戏产品用户画像分析,制定素材投放策略,输出素材投放计划;
    3.负责推广效果监控和数据优化,定期分析推广数据结果,及时调整资源投放策略和素材主题方向;
    4.收集并整理分析竞争对手和行业投放策略情况,以此优化投放策略,持续优化;
    5.负责发现-推荐 tab 资源运营,根据素材及资源位转化情况,制定资源排期计划,提高资源利用效率。

    职位要求:

    1.有游戏广告投放经验优先;
    2.具有较强逻辑思维和数据分析能力,善于在数据中挖掘有价值的信息;
    3.富有创意、文案撰写功底优先。

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  • 所属部门:大神事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责游戏分发相关活动运营,通过运营手段提升游戏预约及注册量 ;
    2.根据游戏产品及目标用户分析,策划主题活动,制定活动运营计划 ;
    3.对同类型平台及手游营销活动进行监测、分析、总结 ;
    4.根据活动运营总结新游分发标准化模式,提高活动分发效率;
    5.根据活动数据,优化用户转化路径,提出优化意见。

    职位要求:

    1.有游戏分发活动运营相关经验优先 ;
    2.熟悉用户增长和活动运营方法,了解用户心理 ;
    3.思维活跃,具有创新能力,优秀的活动策划及文案撰写能力 ;
    4.具有良好跨部门沟通和团队协作能力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、结合用户群体特征,制定游戏专区运营规则及运营体系;
    2、挖掘、培养与维护游戏内外KOL用户,驱动头部用户输出优质内容;
    3、灵活运用运营方式,有效激活用户,增强用户粘性,提升用户活跃度;
    4、与游戏合作,共建游戏社区生态;

    职位要求:

    1、本科及以上学历,5年以上社区运营经验,熟悉主流的社区运营逻辑;
    2、主动思考,自驱力强;
    3、具备良好的项目推进能力及团队管理能力;
    4、具备游戏及二次元属性;

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、结合用户群体特征,制定游戏专区运营规则及运营体系;
    2、挖掘、培养与维护游戏内外KOL用户,驱动头部用户输出优质内容;
    3、灵活运用运营方式,有效激活用户,增强用户粘性,提升用户活跃度;
    4、与游戏合作,共建游戏社区生态;

    职位要求:

    1、本科及以上学历,5年以上社区运营经验,熟悉主流的社区运营逻辑;
    2、主动思考,自驱力强;
    3、具备良好的项目推进能力及团队管理能力;
    4、具备游戏及二次元属性;

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 全面负责网易游戏内容社区型产品具体游戏圈子业务,基于游戏用户行为数据制定业务方针,对该游戏内容生态目标负责;
    2. 整合各部门资源,推动跨部门协作,制定方案实施策略,统筹业务,完成结果增长和业务推进迭代;
    3. 围绕业务持续业务创新,迭代运营经验和沉淀业务标准;
    4. 持续培养团队人才,提升团队的整体业务能力,围绕业务持续招募优秀人才,完成团队日常管理工作。

    职位要求:

    1. 对游戏及社区运营有自己独到的见解,对内容社区的活动运营、用户运营、工具/功能等全套流程均有涉猎,社区型产品工作经验者优先;
    2. 有项目管理经验,善于从执行细节中发现问题并落实改进细则,并能对过往业务进行复盘总结方法论;
    3. 有团队管理经验,具备优秀的团队协作能力与跨部门沟通能力;
    4. 缜密的思维逻辑,良好的用户需求分析、挖掘能力,有较强的竞品分析和数据分析能力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、根据平台发展方向(游戏方向),制定MCN阶段性运营方向、目标及策略;
    2、统筹平台资源,负责开拓微博、抖音、头条等现有主流内容平台分发矩阵建立,并利用运营数据分析各媒体平台流量运营机制,提升各平台分发效果;
    3、关注行业动向,及时分析竞品动态,通过对行业的分析,对MCN整体规划和发展方向有自己的思考,提出相应的运营策略,带领团队,并落地执行,持续提升MCN矩阵规模和影响力;

    职位要求:

    1、两年以上互联网平台内容运营工作经验,有运营新媒体、培养KOL等相关成功经验,熟悉相关的平台和用户圈层(抖音、B站、微博、公众号、知乎、头条等);
    2、对内容敏感度高,且热爱游戏,对游戏和内容的结合有独到的见解和成功案例;
    3、对MCN的传播特性和平台发展保持高度关注,有相关合作资源者优先; 网感强,脑洞大,熟悉各种宅、二次元文化。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、负责CC直播平台游戏分区的产品运营相关工作
    2、负责平台产品需求收集、分析、跟进等工作
    4、负责与游戏产品的产品合作,挖掘游戏内玩法的需求,搭建平台内的产品玩法
    5、对竞品相关功能进行分析,分析产品间的差异,并持续关注竞品动态
    6、有一定的数据分析能力,能对产品和市场数据进行分析,并以此为依据推进产品改进

    职位要求:

    1、2年以上产品运营经验,有至少一项成功的运营案例;
    2、敏锐的洞察力和分析判断能力,思维和表达有优秀的逻辑性,对各种难题能有结构化的分析、解决方案;
    3、积极主动、耐心细致、责任心强、善于沟通、富于团队协作精神。
    4、充满创意,优秀的策划包装和价值阐述能力;并具有优秀的文案功底。
    5、熟悉网易系游戏及用户群体,喜爱直播及游戏

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:实习

    职位描述:

    1.达人招募签约:协助对游戏及相关泛娱乐的新媒体达人进行招募(覆盖短视频/直播等),签约入驻MCN机构/直播公会;
    2.达人日常管理:协助对入驻达人进行持续维系管理,实时跟进达人数据进行分析复盘;
    3.达人内容促活:协助对入驻达人的日常内容/直播进行促活,打通内外域,帮助提升达人投稿/播放/互动/直播各指标数据;
    4.协助对接新媒体MCN机构的内容策划及商务岗位,整合资源为入驻达人进行整体赋能。

    职位要求:

    1.本科及以上学历,对新媒体行业持有兴趣热情,专业关联性强或有相关实习经历者可优先;
    2.抖音、快手、B站等视频或直播APP深度用户优先,熟悉网易各游戏产品者可优先;
    3.网感强,对新媒体热门话题有高敏感度,善于发掘潜力达人;
    4.沟通能力、人际交往能力强,能与达人作者长期保持信任关系。

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  • 所属部门:市场与渠道中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.协调和支持业务评审准备:包括年度预算,每月估计和长期的战略规划;
    2.准备每周/每月的KPI跟踪分析报告,对差异进行分析;预测部门每月预算(如市场推广费及利润情况),按时提交相关月度KPI报表给总部/集团财务;
    3.管理报告过程包括商业评论、仪表板,、财务KPI报告等等; 及时了解运营/市场团队活动方案;量化财务影响,为关键项目提供ROI分析/跟踪;
    4.执行复杂的金融数据和识别关键的方差分析和沟通与适当的管理建议和商业建议;为新商业模式提供财务分析和利润分析模型
    5.驱动业务简化和持续改进
    6.协助上级处理其他紧急或临时重要事项

    职位要求:

    1.本科或以上学历,金融/财务/审计专业毕业者优先;
    2.5年以上相关领域财务工作经验,熟悉会计准则、财务管理、预算编制、成本管理;熟悉财务分析模型,能熟练运用多种分析手段对业务运营状况进行分析判断,完成分析评价报告;
    3.强大的领导力、项目管理、优先级设置和时间管理的能力
    4.良好的个人电脑技能,包括Excel, PowerPoint,熟悉Oracle会计系统;
    5.反应灵敏,逻辑性强,具备较强的沟通能力,高度责任心和团队合作精神,适应挑战性的工作。
    6.战略思维和业务心态,愿意接受挑战和承受工作压力

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  • 所属部门:游戏应用与平台发展事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    *负责网易游戏会员俱乐部的产品运营,制定运营策略、优化运营工具、实施运营方案,实现用户持续增长和有效留存,为会员玩家终身价值的提高做贡献。
    *分析不同游戏群体玩家需求,基于玩家不同生命周期/不同需求痛点,通过用户分层/分类等,利用现有俱乐部产品内容、或推进适合的产品内容、活动,搭建精细化运营策略,完成执行落地。
    *负责核心VIP会员的权益体系搭建,提升用户身份认同感及权益感知。

    职位要求:

    1、本科及以上学历,具有2年及以上游戏产品运营/平台产品运营/游戏社区运营者优先
    2、熟知不同游戏玩家特性,深度游戏用户,对游戏行业熟悉者优先
    3、思路清晰,数据驱动,有大体量用户权益或会员运营经验,对用户体验敏感、对数据敏感
    4、有较强抗压能力与项目协调、内外沟通能力,能独立完成策略制定及项目落地
    5、对行业趋势、用户需求变迁等,能够做出独立思考与判断

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责客服服务中心所有改善项目,以数据为导向,分析发现系统,流程,产品等问题,并与内外部门合作,推动问题的最终落地解决,提升客户服务的业务关键指标;
    2.对客服中心创新项目孵化进行指导与推进;
    3.深入理解客服业务,识别组织效率/项目交付过程/产研管理等领域的问题,提供分析建议以支持决策,推进方案实施。

    职位要求:

    1.具备团队合作经验,乐于分享,学习能力强,抗压能力强;
    2.具备支持推动项目落地经验,具备较强资源协调能力;
    3.对客户服务整体结果负责,对新服务孵化项目挖掘;
    4.学习欲望强,愿意不断挑战自己。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责客户服务标准、业务标准和流程的制定,规范客户服务行为;
    2.负责客户咨询、投诉等监督检查工作,发现问题及时处理;
    3.负责客户突发事件的处理及改善;
    4.跨部门沟通进行问题反馈和流程优化;
    5.负责在线团队建设,内部培训及监督考核;
    6.定期向上级述职,按时完成各项报表(周报,月销售报表,月度总结表,及其他统计分析报表)。

    职位要求:

    1.统招本科以上学历,具备良好的英语听说读写能力;
    2.互联网或400呼叫中心3年以上同岗位工作经验,熟悉呼叫中心通用工具及运营指标;
    3.具有较强的数据分析能力,能够从数据发现团队问题和员工问题并促使有效改进;
    4.有互联网、游戏行业经验者优先。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 负责对接游戏运营部门,了解业务动向、需求,并推进客服侧进行落地;
    2. 通过客服数据的分析、挖掘、了解当前产品及业务痛点,推动业务侧优化改善;
    3. 洞察和提炼用户需求,基于用户需求不断优化客服服务模式;
    4. 跨团队合作,推动与产品、研发、资源、事业部等各团队的合作;
    5. 按照游戏,对游戏的各个服务团队进行横向的拉齐管理,提升该款游戏的客服服务质量。

    职位要求:

    1. 对业务具备良好的敏感度,有自己的理解、思考和沉淀;
    2. 思考力强,认真负责,有好奇心;
    3. 具备较强的分析能力和逻辑思维能力,自主、自发、注重细节;
    4. 具备责任心、执行力、协作能力愿意接受工作挑战,有较强的服务意识及抗压能力;
    5. 学习欲望强,愿意不断挑战自己。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 负责处理内部及外部投诉案件调查、谈判与相关部门的协调;
    2. 丰富投诉处理经验,能提炼案例处理方法论,有效提高团队投诉处理能力;
    3. 定期对投诉案例沉淀和复盘,定位问题、优化相关流程或培训,提升客服团队风险防控;
    4. 能够清晰、准确的建立投诉数据指标,及时发现和分析数据变化和问题,独立完成相关风险事件的分析报告及提出可行方案;
    5. 搭建风险事故评级、通报程序及责任判断机制,确保服务体系高效处理高风险问题。

    职位要求:

    1. 大学本科及以上学历,5年以上投诉相关处理经验,能快速应对突发事件和公关处理能力;
    2. 逻辑思维清晰,具备较强服务意识和应变能力;
    3. 学习和执行力强,乐于接受挑战,能团队协作;
    4. 具有风险敏感意识和洞察能力并善于思考,能主动发现和挖掘潜在问题,独立分析和处理问题,并有较强的前瞻性和全局观;
    5. 具备品控和QA岗位能力,拥有业务纠错和流程重组搭建能力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.因应客服团队体系设计、参与内课程开发;
    2.推动、策划培训系统平台与运营;
    3.跟进客服体系流程与规范的更新与标准化,确保知识管理体系与质检标准的一致性;
    4.发掘培训需求,推动培训与业务效果结合;
    5.熟悉并支持客服培训体系运作,有效推动客服团队新进及在职人员培训。

    职位要求:

    1.2年以上培训工作经验,能协助推动培训流程优化和标准化;
    2.具有项目管理能力,独立策划并成功运营至少三个培训项目;
    3.具有互联网行业工作经验,熟悉互联网公司的业务培训方式和流程;
    4.具有培训工具化/平台化的经验,熟悉系统搭建需求沟通与系统运营;
    5.有较强的亲和力/感染力/沟通能力,性格活泼开朗;
    6.具备一定的业务创新思维,学习能力和执行力强,思维逻辑清晰。

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  • 所属部门:CC直播事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责游戏直播/泛娱乐直播的运营创新活动的交互设计,游戏电商平台的交互设计,并对产品最终的体验负责;
    2.参与从用户研究、产品需求制定整个过程,制定明确的设计目标;
    3.在有限的时间及项目资源内,配合产品/开发工程师给出最合理的交互解决方案,并推动方案的落地;
    4.与上下游职位良好配合,向下游岗位精准传达设计思想;
    5.通过数据分析、用户反馈跟踪等方式,评估项目上线后的效果,提出持续的改进计划;
    6.定期总结设计经验,乐于分享,推动提高团队的设计能力;
    7.持续保持对直播行业、游戏电商行业的分析观察,可以定期输出竞品/新品分析报告。

    职位要求:

    1.本科以上学历,工业设计、人机交互、视觉传达、计算机、心理学等相关专业;
    2.2年以上互联网交互设计工作经验,并有成功案例;
    3.熟悉Web、PC、APP设计的相关流程和规范,包括产品功能分析、用户分析、原型设计、数据分析等;
    4.熟练使用 Axure、矢量绘图应用软件等软件输出高质量交互原型,清晰表达设计方案;
    5.熟练运用交互设计各种方法,对互联网产品的发展趋势保持关注;
    7.学习能力强,具备良好的需求把握和逻辑分析能力,善于沟通表达;
    8.工作积极主动,有持续的热情和责任心,追求设计品质,善于团队合作,能承受高强度的工作压力;
    9.提交简历时还需同时提供个人作品集(如文件较大,建议以云盘链接形式发送)
    10.加分项:热爱游戏、对游戏行业/游戏用户群深入了解者优先,有直播、语音、电商类产品设计经验者优先。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.具有用户分层的服务意识,能够制定出不同VIP等级的服务策略
    2.负责完善客服管理体系,持续有效创新客服管理服务模式,优化流程;
    3.合理搭建人员梯队,打造战斗力团队;
    4.高效管理客服团队,提高团队综合能力,积极配合业务部门,完善及完成KPI考核;
    5.协调部门工作中遇到的各类突发问题,与各部门保持良好的沟通,做好配合支持工作;
    6.负责数据化管理,分析及汇报工作,并从数据报表及日常管理过程中,不断优化客户服务质量,提高客户体验的满意度。

    职位要求:

    1.本科以上学历,5年以上大型互联网、游戏、客户体验相关工作;
    2.擅长体系的建设和流程制度的完善,提高用户体验方面有丰富经验;
    3.具有优秀的领导能力.执行能力以及整合能力,擅于沟通和协调;
    4.具有较强的创新意识.团队意识和敬业精神;
    5.丰富的客户服务专业知识,熟悉客户关系管理原则和方法。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责根据公司发展战略制定客服相关部门中长期战略规划,建设和完善客户服务管理体系;
    2.负责策划、建立及完善客服实施方案、管理制度、业务标准及流程;
    3.负责客服相关部门的整体运营及日常的激励和绩效考核管理;
    4.负责游戏产品客户服务业务的管控促进改善;
    5.逐步完成客服管理部门服务流程的成熟化运作、客户满意度的持续提高。

    职位要求:

    1.5年以上服务高端客户的经验,一线高端国际品牌酒店、商场、航空公司或奢侈品品牌公司优先考虑;
    2.有高端客服分层运营、精细化运营经验,熟悉高端用户的消费心理及习惯;
    3.善于问题剖析、思路梳理,具备较强的分析能力和逻辑思维能力;
    4. 学习欲望强,愿意不断挑战自己。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 优化客服体系高危风险事件的处理流程,制定合理升级策略并及时处理,有效控制高危风险案例发生;
    2. 管理游戏退款问题,全流程分析业务链改善机会点并推动解决,协调推进跨部门合作,设计最短解决问题路径,控制风险;
    3. 利用大数据分析,进行风险识别及量化效果评估;
    4. 协同法务/公关等部门,有效控制舆情、政府渠道等风险案例;
    5. 负责风险管控团队管理,识别及发展、培养团队人员,促使团队业务有效运作和员工持续进步。

    职位要求:

    1. 5年以上投诉推动经验,熟悉退款业务精细化管理流程;
    2. 具备丰富的客诉处理及危机解决能力,对数据敏感,逻辑思维强,善于分析和解决问题;
    3. 有创新思维和自我驱动意识,善于进行全流程业务分析,并推动相关部门持续改善;
    4. 为人正直,沟通协调能力佳,善于谈判且抗压力高;
    5. 优秀的执行力与领导力,良好的团队精神及团队建设能力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 熟悉或能快速掌握质检业务,搭建数据化服务监控体系和评估体系,实现服务可视化及时发现服务问题;结合奖惩措施,促使服务团队提升服务质量;
    2. 梳理游戏玩家全链路服务体验,深入挖掘寻找VIP用户体验痛点或提升点,制定面向用户的服务体验提升方案,并联动多部门推动项目落地;
    3. 建立并优化VOC长期运营机制,根据业务场景,搭建机制,梳理流程,能根据用户的反馈提炼出改进方向,形成业务方案和迭代需求;
    4. 管理质量管控团队,识别及发展.培养团队人员,促使团队业务有效运作和员工持续进步。

    职位要求:

    1. 性格外向、正面积极,具备较强的责任感,熟悉一线客服岗位或质检业务流程;
    2. 优秀的业务理解力与业务敏感性,具有一定的数据分析和逻辑判断能力,思路清晰、缜密;
    3. 能有业务创新思维,将业务进行持续优化,促进团队业务的发展;
    4. 拥有团队合作精神,乐于分享,1年以上服务团队管理经验,有300人以上客服中心1-2年质检经验者佳。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.服务于游戏顶级VIP用户,准确把握用户需求及情绪,为用户提供超一流的服务体验;
    2.能精准挖掘用户潜在需求,发起并推广切实可行的服务策略;
    3.跟踪用户游戏相关信息,及时制定维护策略,以降低用户流失,提升用户活跃度;
    4.广泛了解行业现状,定期分享,承担一定团队经验分享和知识传承工作。

    职位要求:

    1.本科及以上学历,熟悉游戏优先;
    2.熟练运用office软件;
    3.情绪管控能力强,乐于接受挑战,善于沟通,执行力强,团队协作能力强;
    4.高端服务业从业经验。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 负责服务团队标准化的生产力管理,搭建合理的效能评估机制;
    2. 能够结合业务预测与人力调度实现服务效能最大化,并通过建立机制和推动工具产品优化实现自动化的服务生产力管理;
    3. 洞察用户痛点和需求,建立与业务、产品的互通合作机制,不断推动用户的业务体验提升;
    4.借助多渠道数据和信息,深入分析用户诉求,在优化服务解决方案推进智能化服务的同时,推动服务作业产品端优化。

    职位要求:

    1. 2年以上服务品质运营经验,有成功的品质提升项目经历,有服务效能管理经验或熟悉现场管理者尤佳;
    2. 善于业务思考和资源整合,能独立开展跨团队项目,有完成复杂、多角色项目的成功经验(如流程优化项目、产品或服务改进项目等;
    3. 逻辑思维能力强,擅长数据分析,拥有问题分析总结能力,工作认真负责有较强的上进心,能根据团队实际需求完成业务跟进任务;
    4. 具备产品化思维,能结合业务提炼产品需求,通过工具、平台优化推动业务进步。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 管理客服团队,并达成相关KPI及服务水平要求;
    2. 快速完成风险研判,处理风险升级案例,妥善跟进用户诉求;
    3. 负责处理其他部门转办的特殊案件及外部投诉案件调查、谈判与相关部门的协调处理;
    4. 定期对案例沉淀和复盘,定位问题、优化相关流程或培训,提升客服团队整体风险防控能力。

    职位要求:

    1. 2年以上搭建及管理客服团队经验;
    2. 具备丰富的客诉处理及危机解决能力,对数据敏感,逻辑思维强,善于分析和解决问题;
    3. 有创新思维和自我驱动意识,善于进行全流程业务分析,并推动相关部门持续改善;
    4. 为人正直,沟通协调能力佳,善于谈判且抗压力高;
    5. 优秀的执行力与领导力,良好的团队精神及团队建设能力。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 通过电话或现场接待投诉的用户,查明投诉原因及用户需求,以良好沟通安抚客户情绪,有效资源下为客户提供最大满意度;
    2. 负责处理其他部门转办的复杂案件及外部投诉案件调查、谈判与相关部门的协调处理;
    3. 将热点及常见投诉问题进行汇总、分析,定期汇总上报。

    职位要求:

    1. 2年以上投诉相关处理经验,有公检法相关对接经验优先;
    2. 逻辑思维清晰,具备较强服务意识和应变能力;
    3. 学习和执行力强,乐于接受挑战,能团队协作;
    4. 关注时事与舆情新闻,敏感度高,具备突发事件应对和公关处理能力。

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