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  • 所属部门：运营中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1.负责云游戏的产品运营工作，规划业务运营目标，制定具体策略并实施落地；
    2.洞察用户需求及行业趋势，挖掘机会点，提出创新性产品玩法特性并有效落地；
    3.探索云游戏与直播、社区的创新运营玩法，赋能游戏发行与运营。

    职位要求：

    1.2年以上工作经验，具有云游戏产品或运营经验优先；
    2.热爱游戏行业，端、手游游戏体验丰富，深刻理解玩家诉求；
    3.责任心、抗压和执行力强，具有跨部门资源统筹能力。

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  • 所属部门：艺术设计中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1. 研究游戏项目中美术内容制作的各项工具使用。
    2. 熟悉并研究游戏引擎的各项功能使用。
    3. 充分了解美术各环节开发中的需求和问题，提供足够的技术支持。
    4. 为创建和优化美术资源开发的流程和规范提供技术性支持。
    5. 为达到更好的游戏美术效果，及时的做出有效的技术研究工作。
    6. 根据项目开发中策划、美术和程序的变化，不断性维护游戏美术内容开发流程、规范，以及引擎工具的使用。
    7. 编写和维护游戏引擎功能使用、游戏美术资源开发的技术文档。
    8. 培训新的美术开发员工。

    职位要求：

    1. 有较好的美术专业能力，有较高的审美能力，精通于游戏美术各类资源开发的流程和规范。
    2. 能够与团队中各部门职员保持较好的沟通协作状态，有较好的逻辑思维能力，善于管理与自我管理，有较强的自主能动力。
    3. 精通3D美术内容制作工具，包括：3DMax、Maya、Zbrush、XSI、Photoshop等。
    4. 精通至少一种主流游戏开发引擎,如：UnrealEngine、CryEngine、Unity3D等。
    5. 熟悉至少一种脚本语言，如：MaxScript、UnrealScript、Mel等。
    掌握一种编程语言，如：C++、C#等。
    6. 至少3年以上的游戏开发经验，2年以上技术美术相关经验。具备大型次世代游戏项目开发经验者优先。

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  • 所属部门：艺术设计中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、配合产品美术总监参与/负责制定游戏场景风格，输出场景/关卡编辑制作目标效果、模版和规范；
    2、具备一定的场景原画设计、场景制作能力，组织场景原画和场景制作/编辑人员开展工作，并保证最终效果；
    3、参与具体场景/关卡编辑制作任务，审核外包提交的场景资源，指导外包制作；
    4、依据场景/关卡编辑制作流程，参与审核；
    5、积累和共享场景/关卡编辑经验，编写课件并培养新人，分享设计经验；

    职位要求：

    1、热爱游戏，关注游戏体验，结合本岗位工作配合产品改进游戏体验；
    2、大专/本科以上学历，美术相关类专业毕业，深厚的美术功底；
    3、3年以上场景/关卡编辑经验，熟悉PBR次世代制作，有主导团队开展设计工作经验者尤佳；
    4、有较强的综合分析能力，创新能力，准确理解工作需求并高效完成；
    5、有较强的责任心，工作投入度高，配合团队完成目标；
    6、?熟练掌握该岗位所需软件，有较强的学习能力，主动研究或学习新的技术运用到工作中。

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  • 所属部门：艺术设计中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1.配合产品美术总监制定游戏角色风格，输出角色原画设计模版和规范；
    2.具备角色制作能力，组织角色原画和角色制作人员开展工作；
    3.参与具体角色设计任务，审核外包提交的角色设计稿，指导外包制作；
    4.依据角色原画设计流程，参与审核；
    5.使用引擎编辑器控制角色最终游戏效果；
    6.积累和共享角色设计经验，编写课件并培养新人，分享设计经验。

    职位要求：

    1.热爱游戏，关注游戏体验，结合本岗位工作配合产品改进游戏体验；
    2.本科以上，美术相关类专业毕业，深厚的美术功底；
    3.三年以上角色原画设计经验，有主导团队开展设计工作经验者尤佳；
    4.有较强的综合分析能力，创新能力，准确理解工作需求并高效完成；
    5.有较强的责任心，工作投入度高，配合团队完成目标；
    6.熟练掌握该岗位所需软件，有较强的学习能力，主动研究或学习新的技术运用到工作中。

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  • 所属部门：艺术设计中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1. 根据业务战略，对业务实施组织诊断，为业务战略落地提供建议、规划并参与实施；
    2. 为组织发展提供人力资源支持，定期进行组织盘点，在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为对接部门提供有效的解决方案并实施；
    3. 推动业务变革，负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系，提升人力资源运作效率；
    4. 组织文化氛围建设，传递公司核心价值观；建设沟通渠道，保证组织的持续健康成长；
    5. 建立与部门各级主管及员工的有效沟通，保证信息在不同层级间的有效传递；
    6. 与业务搭档紧密配合，理解业务痛点，匹配HR解决方案，促进组织内外协作，有效保障团队战斗力，激发组织与员工潜能。

    职位要求：

    1. 大学本科或以上学历，英文流利加分；
    2. 6年以上人力资源工作经验，有互联网公司或HRBP/HRM经验优先考虑；
    3. 熟悉人力资源的流程体系；在绩效管理/员工关系/组织发展等某一模块有丰富的经验。
    4. 具备较强的逻辑思考能力、学习能力，抗压性能力；
    5. 善于沟通，良好的协调能力，责任心强。

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  • 所属部门：大神事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1.了解游戏玩家的不同风格、喜爱的游戏类型,富有同理心；
    2.负责公司平台的手机游戏推荐和测评；
    3.围绕平台内容需求，负责内容需求对接，把控生产流程；
    4.针对平台运营活动、PGC、UGC产出进行内容策划和持续优化；
    5.挖掘平台内原生热点，快速推进热门内容炒热发酵，整合内外资源，形成平台影响；
    6. 通过数据分析和复盘，持续优化内容体系，不断寻找增加平台用户活跃的机会点。

    职位要求：

    1.热爱游戏，有一定的游戏积累；
    2.有一定的文字功底，有一定的氪金习惯优先；
    3.能相对客观的对游戏的品质、商业模式进行评判；
    4.有游戏内容运营或活动运营经验，能挖掘和分析用户的需求；
    5.突破能力强，有推动热门事件或者策划专题的成功案例者优先。

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  • 所属部门：艺术设计中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1.配合产品美术总监制定游戏角色风格，输出角色制作模版和规范；
    2.具备角色原画设计能力，组织角色原画和角色制作人员开展工作；
    3.参与具体角色制作任务，审核外包提交的角色资源，指导外包制作；
    4.依据角色制作流程，参与审核；
    5.使用引擎编辑器控制角色最终游戏效果；精通unity和ue4引擎角色材质编辑经验者优先；
    6.积累和共享角色制作经验，编写课件并培养新人，分享设计经验。
    7.精通机甲类，硬表面制作或热爱二次元文化，二次元角色制作者尤佳；

    职位要求：

    1.热爱游戏，关注游戏体验，结合本岗位工作配合产品改进游戏体验；
    2.本科以上，美术相关类专业毕业，深厚的美术功底；
    3.三年以上角色制作经验，有主导团队开展设计工作经验者尤佳；
    4.有较强的综合分析能力，创新能力，准确理解工作需求并高效完成；
    5.有较强的责任心，工作投入度高，配合团队完成目标；
    6.熟练掌握该岗位所需软件，有较强的学习能力，主动研究或学习新的技术运用到工作中。

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  • 所属部门：运营中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1.负责根据公司发展战略制定客服相关部门中长期战略规划，建设和完善客户服务管理体系；
    2.负责策划、建立及完善客服实施方案、管理制度、业务标准及流程；
    3.负责客服相关部门的整体运营及日常的激励和绩效考核管理；
    4.负责游戏产品客户服务业务的管控促进改善；
    5.逐步完成客服管理部门服务流程的成熟化运作、客户满意度的持续提高。

    职位要求：

    1.具备5年以上服务高端客户的经验，一线高端国际品牌酒店、商场、航空公司或奢侈品品牌优先考虑；
    2.有高端客服分层运营、精细化运营经验，熟悉高端用户的消费心理及习惯；
    3.善于问题剖析、思路梳理，具备较强的分析能力和逻辑思维能力；
    4.学习欲望强，愿意不断挑战自己。

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  • 所属部门：艺术设计中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、擅长多种风格的3D动作设计制作及引擎相关工作；
    2、参与具体动作设计任务，审核外包提交的动作资源；
    3、负责设计游戏中的角色的动作，对游戏角色的运动规律有深入的分析了解和制作经验；
    4、需要与主美紧密合作，定游戏动作风格，输出动作设计模版和规范；
    5、理具备良好的语言表达能力及合作态度，进行整流程环节配合，完成产品的美术效果实现；

    职位要求：

    职位要求
    1、良好的动画设计基础，对于人物.动物的肢体动作.运动节奏有较强的理解能力。
    2、想象力丰富，有很好的动作设计能力，展现流畅.生动的动作效果。
    3、有良好的团队合作意识，易沟通协作。
    4、对动作游戏比较熟悉，对游戏动作打击感有较深的理解。
    5、具备3-5年以上大型游戏动作设计经验

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  • 所属部门：艺术设计中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    负责游戏内场景/自然界/建筑物等与环境相关的美术设计和原画设计；
    负责为3D人员输出场景原画设计稿，并确保3D人员输出符合设计要求；
    根据产品团队给出的设计方向，提供场景美术方案；
    统筹场景原画设计的工作进程，把控输出质量；
    绘制游戏中建筑的部件设计图。

    职位要求：

    大专及以上学历，具有良好的美术功底，绘画基础扎实，美术类专业优先；
    具备5年以上成熟美术制作经验，3年核心美术经验，完整负责过至少一款上线手游项目；
    精通原画设计方法，能够设计具有特色且符合产品要求的角色方案；
    有良好的设计思维，有完整的设计理念和设计原则，对色彩的认知深刻；

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