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  • 所属部门：市场与渠道中心

    工作性质：实习

    职位描述：

    1. 由超nice的前辈手把手带飞，左脑与右脑并用，策略与创意双修。你将从方案策划到落地实施，由0到1深度参与游戏营销全流程；
    2. 在实打实的锻炼中快速成长，深度参与营销各模块工作，包括不限于：公关传播、内容创意、营销素材、新媒体运营等；
    3. 在实践中练就沟通表达本领，参与营销工作中的多方沟通与协调工作，解决实际问题，推动项目进展。

    职位要求：

    1. 对二次元文化/圈层有自己的理解，二次元游戏资深爱好者、TCG游戏（如炉石传说、影之诗等）爱好者大大的加分；
    2. 有较强的营销策划能力和意识，如果有游戏行业市场营销/运营类实习工作经验或项目经验加分；
    3. 有良好的内容创意能力，如果你是B站重度用户甚至曾经有KOL或主播经历加分；
    4. 清晰的逻辑，优秀的沟通表达能力与执行能力，有强烈责任心及自驱力；
    5. 本科及以上学历，可以尽快入职且能在广州实习3个月以上，每周实习不少于4天。

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  • 所属部门：在线游戏事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、基于世界观框架，完成主线、支线故事、场景、人物等设计及落地；
    2、负责剧情相关的大纲、玩法、脚本、文案的设计制作；
    3、配合其他系统、玩法、活动进行文案包装，提升游戏整体表现力 。

    职位要求：

    1、本科及以上学历，编剧、文学、历史等相关专业优先；
    2、具备3年及以上游戏文案策划就经验，有较强的剧情编写能力，深入理解文案创作对游戏核心玩法的表达方法；
    3、有较强的写作功底，有独立长篇创作经验者优先；
    4、较强的团队合作能力，胜任多文案协作，能结合玩家受众的特点创作。

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  • 所属部门：在线游戏事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、项目国内/国外版本的运营工作，包括但不限于版本规划和运营、活动、商业化、社区运营等；
    2、制定商业化运营规划，把控整体商业化节奏，确保收入目标达成；
    3、能根据不同用户行为进行针对性的商业化活动设计，提升用户付费体验，养成用户良好的付费习惯，形成游戏商业化节奏；
    4、根据运营目标，结合用户反馈和数据分析，输出相关运营策划案，调优数据表现 ；
    5、负责项目各社区官号运营工作，通过对不同类型社区用户的洞察及分析，制定整体运营策略并为落地效果负责；
    6、建设社区玩家与官方之间的信任关系，提升社区用户满意度，反哺产品数据。

    职位要求：

    1、本科及以上学历，3年及以上游戏行业运营、商业化和活动策划经验；
    2、具备完整的国内项目工作经验，在活动策划、商业化运营等任意单项专业模块上有丰富的落地经验，并得到过市场验证；
    3、具备强烈的探索与创新精神，思维活跃，逻辑严谨、条理清晰，有较好的数据分析能力；
    4、工作认真负责，抗压能力强，具备出色的学习和沟通能力以及团队意识。

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  • 所属部门：在线游戏事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、规划游戏整体的战斗体验和表现风格 ；
    2、协同关卡、文案策划及美术，负责设计具有强表现力的完整战斗体验 ；
    3、负责角色的战斗技能、战斗AI的设计及落地，以及怪物与BOSS形象机制的设计制作 ；
    4、参与整体战斗节奏的调整与战斗手感的优化。

    职位要求：

    1、本科及以上学历，具备2年及以上的端游/手游战斗设计经验，具备完整项目经验者优先；
    2、对战斗、数值、职业平衡设计有深刻理解和实践经验者优先；
    3、游戏经历丰富，熟悉主流游戏的战斗和技能设定；
    4、优秀的理解力与分析能力，良好的沟通和团队协作能力，执行和抗压能力强。

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  • 所属部门：在线游戏事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、负责设计及实现优秀且创新的关卡内容，包含副本关卡、地图等在内的设计和制作工作，反馈分析并进行主动迭代；
    2、负责包含关卡内的怪物、NPC布置，情景表现，核心玩法设计以及关卡内数值调整的工作；
    3、与数值策划、系统策划、文案策划深入合作，优化关卡投放体验，并充分利用核心玩法逻辑，形成每个系列关卡核心的视觉感受和体验流程 ；
    4、对特点产品的关卡进行深入研究、拆解分析，根据项目特点有创新设计想法。

    职位要求：

    1、本科及以上学历，2年以上游戏关卡设计经验，能熟练的使用包含AI编辑器在内的各种工具；
    2、至少完整参与过一款的拥有复杂关卡设计的重度游戏，并对该品类项目关卡设计有深入的思考；
    3、热爱游戏，熟悉市面上各类主流经典游戏的关卡、玩法设计精髓；
    4、有良好的团队合作精神，较强的沟通能力，抗压能力强。

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  • 所属部门：ACE事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1. 负责产品在海外地区的合作和开发，包括运营活动的设计和开发；
    2. 根据项目当前的运营节点和地区用户构成，制定具有针对特定用户定制化的运营策略（例如：社交，回流，留存，拉新，付费策略等）；
    3. 负责海外区域的内外需求对接，策划相关本地化内容制作，推进产品的海外落地进程，包括更新维护与运营工作；
    4. 参与协调整合项目相关资源，全力推进发行、运营工作有效执行

    职位要求：

    1. 有完整的海外游戏运营策划经验，英语流利优先；
    2. 自身需对海外的娱乐相关行业（游戏，影视，音乐等）有一定兴趣，并且能够知道当下对应的流行趋势；
    3. 游戏经验丰富，注重玩家体验，对射击类别游戏市场以及玩家喜好有充分的认知和理解者优先

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  • 所属部门：市场与渠道中心

    工作性质：实习

    职位描述：

    1、为营销创意内容树立符合游戏题材的创新艺术风格愿景，从插图、动画、实拍到数字内容；
    2、根据现有游戏资产和品牌规范指南，延伸扩展游戏世界观表达；
    3、通过Mood Board探索创新概念设计，能够组织概念性想法和草图表现；
    4、充分利用研究和参考材料，支持创意的生产和问题的解决；
    5、为协作团队及合作供应商做精准的概念及美术解读，进行工作指导；

    职位要求：

    1.对时尚敏锐，有一定的手绘能力；
    2.真心、超级、无敌喜欢影视娱乐圈或亚文化领域（二次元、美剧、游戏等）；
    3.有一双能穿透表面看本质的眼睛，乐于观察生活，善于独立思考；
    4.具备较好的学习能力、抗压能力、沟通能力，责任感；
    5.能够一周工作四天及以上，可实习持续三个月及以上的同学优先。

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  • 所属部门：运营中心

    工作性质：实习

    职位描述：

    1、负责电竞赛事项目的舞台美术设计；
    2、参与创意思考，具备3D建模及基础手绘能力，输出符合要求的设计方案；
    3、配合主题赛事的视觉风格进行舞美设计

    职位要求：

    1、熟悉Photoshop、AI、 3DMAX、等设计软件；
    2、有一定的线下相关活动设计制作经验优先，热爱游戏；
    3、具备敏锐的观察力，扎实的美术功底及艺术修养，空间感和色彩感好，能清楚地理解设计理念；
    4、善于学习，责任心强，具有团队合作精神及良好的沟通能力，工作细致，能承受工作压力，富有责任心；

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  • 所属部门：Zen事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1．负责游戏系统、活动的设计与制作。
    2．在已有游戏体系下进行系统优化和创新，实现具有特色和创意的功能与玩法。
    3．结合游戏背景与开发计划，产出式神、皮肤、场景等美术需求。

    职位要求：

    1．熟悉阴阳师手游，了解日本文化。
    2．三年以上策划岗位工作经验，具有独立完成中大型活动和系统的能力。
    3．有一定审美品位和视觉设计能力，可以独立完成角色、技能动效、场景等视觉相关的设计工作。
    4．对产出内容具有极高的品质要求，具有创新思维，有好玩的想法同时也有落地实现的能力。
    5．善于沟通和推进，有团队合作精神，对工作有责任心，有一定的压力承受能力。

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  • 所属部门：Zen事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1.负责游戏系统的设计，撰写文档、跟进落地、上线调优、舆情跟进；
    2.在已有游戏体系下进行系统优化和创新，实现具有特色和创意的功能与玩法。
    3.熟悉海外版本节奏，游戏内容设计能兼顾海外全球版本。

    职位要求：

    1.三年以上策划岗位工作经验，具有独立负责大型系统设计、制作和上线的完整流程设计和制作经验；
    2.有一定审美品位和视觉设计能力，可以独立完成视觉相关的设计工作；
    3.对产出内容具有极高的品质要求，具有创新思维，有好玩的想法同时也有落地实现的能力；
    4.善于沟通和推进，有良好的协作意识、计划性、责任心和抗压能力；
    5.有海外游戏研发经验极佳。

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  • 所属部门：Zen事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1.负责HP世界的PVE玩法的设计与落地，能独立发起并落地大型玩法
    2.设计并落地兼具挑战性与趣味性的箱庭关卡
    3.开放式地图的关卡设计与落地
    4.根据数据与玩家反馈，持续迭代玩法内容

    职位要求：

    1.五年及以上相关策划经验，具备大型玩法统筹规划、内容把控的经验尤佳。
    2.对环境叙事&视听语言有所了解，擅长设计具备沉浸感的内容。
    3.有创新精神，致力做出让人眼前一亮的内容；坚持对品质的追求，对内容有把控力
    4.对哈利波特ip有一定了解
    5.丰富的高品质单机游戏经历（3A/精品独立游戏）
    6.能指导并推动改进其他同事的关卡向产出

    加分：关卡组长经验；高品质战斗内容制作经验；能提供作品集

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  • 所属部门：Zen事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、通过自己的创意和想象，创造最吸引人的角色，架构最精彩的世界观；
    2、做游戏的编剧，设计剧情，编织角色们跌宕起伏的故事，埋下大家口口相传的“梗”；
    3、与一流的动画工作室合作，将您创作的角色与故事改编为动画，掌管视觉、听觉，雕琢您想实现的一切；
    4、在一流的环境中，与业内大咖交流，参与故事概念、视觉设计、动画、漫画、音乐剧甚至动画电影的全流程。

    职位要求：

    1、有较强文字功底，有5年以上作品创作经验，有单机游戏文案、原创小说、编剧、导演类型的工作经历优先（请在简历内附上作品）；
    2、逻辑思维清晰、活跃，能够清楚形象地表达自己的想法，擅于与他人协作、沟通，学习能力强；
    3、不循规蹈矩，总想做出点不一样的东西，经常被人贴上“有趣”的标签；
    4、阅读面广，对主流文化有一定涉猎，了解泛二次元文化领域、市场受众、年轻用户的喜好，有一定视觉审美能力；
    5、热爱游戏，对阴阳师IP熟悉者优先。

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  • 所属部门：协作办公平台部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1.负责云协作办公产品设计及优化，产品包括IM即时通讯、文档/知识管理工具、会议服务及OA办公工具等；
    2.推进各业务工具规范接入，打造服务闭环，建立一体化的协同工作平台；
    3.探索产品智能服务方式，推进产品智能化发展。

    职位要求：

    1.本科及以上学历，3-5年产品策划经历，熟悉海外产品/工具型产品者优先；
    2.在IM通讯、文档/知识管理、会议服务、OA办公、开放平台任一产品方向有策划工作经验；
    3.具备专业的行业洞察和业务分析能力，能够抓住企业业务运作痛点，并通过标准化方案推进解决；
    4.具备优秀的组织协调能力，能够推进跨部门协作；
    5.强成就动机，富有激情，重视团队内部分享，持续学习，输出正能量。

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  • 所属部门：在线游戏事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    职位描述
    1、主要负责绩效奖金、项目奖金的结算；
    2、主动挖掘和解决业务团队的薪酬激励问题，定制符合细分领域特色的薪酬激励方案，并组织实施；
    3、协助制定各项薪酬政策和流程，能伴随业务变化迭代规则，保持薪酬激励的有效性。

    职位要求：

    职位要求
    1、本科以上学历，5年以上相关工作经验，互联网行业背景优先；
    2、思维严谨，具备优秀的数据处理和分析能力，熟练掌握EXCEL技能；
    3、积极主动，乐于沟通，有强烈的学习精神和抗压能力，注重团队协作；
    4、对游戏行业有热情，有志从事薪酬福利工作，与业务共同成长。

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  • 所属部门：Zen事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1．负责次时代游戏项目前期demo设计和玩法预研。
    2．根据项目背景和需求，进行游戏方案和核心玩法设计，并执行落地。
    3. 同美术和程序团队一起，建立完整高效的游戏开发流程和资产生产管线。

    职位要求：

    1．需有次世代游戏项目、主机、UE4项目等开发经验，能够熟练使用UE4引擎进行玩法demo的制作。
    2．五年以上策划岗位工作经验，具有独立完成中大型活动和系统的能力。
    3．有一定审美品位和视觉设计能力，可以独立完成角色、技能动效、场景等视觉相关的设计工作。
    4．对产出内容具有极高的品质要求，具有创新思维，有好玩的想法同时也有落地实现的能力。
    5．善于沟通和推进，有团队合作精神，对工作有责任心，有一定的压力承受能力。

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  • 所属部门：市场与渠道中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1. 研究、设计、开发及应用区块链及智能合约相关技术
    2. 深入分析业务需求，系统设计、实现技术方案
    3. 配合性能测试、安全审计，并关注性能指标
    4. 持续不断学习新的区块链技术，并愿意应对富有挑战的任务

    职位要求：

    1. 5年以上WEB项目开发经验，熟悉Rest API设计和相关开发
    2. 熟悉java、javascript、go、python等至少一种编程语言以及常用web框架
    3. 熟悉基本数据结构，了解redis、mysql等数据库，对常用加密和签名算法有一定了解
    4. 具备中型应用系统开发经验，能够独立完成系统功能模块的设计和开发工作
    5. 良好的编码习惯，结构语义良好清晰，命名规范，逻辑性强
    6. 对smart contract感兴趣，能自驱学习区块链、web3.0相关技术知识
    7. 英语能力良好，能够阅读英文文档
    8. 熟悉分布式系统的设计和应用，有较强的分析设计能力和方案整合能力

    加分项
    1. 熟悉区块链、智能合约相关技术及协议
    2. 有DApp项目开发经验
    3. 掌握主流微服务框架（SprinBoot，Spring Cloud），熟悉CI/CD流程

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  • 所属部门：项目管理中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    1、将开艺术开发团队的战略/目标/想法综合到项目计划和定义的可交付成果中，推进合作和交付达成
    2、与相关的内部和外部利益相关者定义和调整目标和范围，确保目标清晰沟通传达一致
    3、协调、委派并确保将要进行的工作安排落地 ， 主动识别风险、分析威胁级别并制定可靠的缓解计划
    4、评估成本和收益，识别和降低风险
    5、作为一个核心沟通角色，能够有效地与组织各个层面的广泛受众进行沟通，能够以面向客户和内部沟通技巧推动合作问题解决
    6、对游戏美术团队的组织结构、流程和实践有充足的了解和经验积累，以确保工作推进效率

    职位要求：

    1、5年以上游戏行业从业经验，具有ToB业务/客户管理，项目管理经验，具备国际项目游戏美术商务/PM经验优先
    2、有效沟通和理解复杂概念的能力，强力的汇报总结能力，面向欧美/日韩等国际化的客户沟通管理能力及相关经验
    3、能够对数据敏感，有一定数据分析经验，预算成本管理能力
    4、性格外向，积极沟通，沟通软技能强
    5、扎实的组织能力，跨部门组织工作的经验
    6、热爱电子游戏开发，了解游戏制作流程
    7、现代项目管理和工具的工作知识（例如 Confluence/Jira、Google Drive 产品、Smartsheets、MS Office）
    8、英语或日语可达到商务沟通水平

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  • 所属部门：项目管理中心

    工作性质：全职

    职位描述：

    成为产品制作人的项目合作伙伴，进行大型在线游戏（手游）运营研发的日常项目管理工作，参与产品长线运营的整个生命周期。具体如下：
    1. 制定项目的计划和时间表；
    2. 负责推动团队日常执行工作，负责进度跟踪和控制，确保工作按计划完成；
    3. 负责团队内部敏捷项目管理流程和工具的执行，并从项目管理的观点和角度对团队内部流程进行推进和优化；
    4. 建立清晰、透明和高效的沟通机制，保持对项目管理状态的洞察与信息同步。

    职位要求：

    1. 具备良好的倾听、表达与沟通协调能力，热爱团队合作；有较强的逻辑性及责任心，积极解决问题；
    2. 大学本科以上学历，熟悉项目管理知识体系，熟悉敏捷项目管理，有运营项目或大型项目管理经验者优先；
    3. 有较高的抗压能力；
    4. 热爱游戏，有志于在游戏行业长期发展；
    5. 拥有PMP证书或Scrum Master认证优先。

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  • 所属部门：梦幻事业部

    工作性质：全职

    职位描述：

    1，对PC版游戏进行主机向移植和优化。
    2，协助制定和改善主机研发管线的规范和流程。
    3，对主机的新特性和硬件进行研究并在项目中进行技术落地。

    职位要求：

    1，参与过主机平台大型3D游戏的研发和优化工作。
    2，拥有UnrealEngine 3年以上的开发经验。
    3，扎实的计算机基础知识，良好的逻辑思维和编程习惯，具备独立解决技术问题的能力。
    4，善于沟通，有团队合作精神，对游戏制作有较高的热情。

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  • 所属部门：CC直播事业部

    工作性质：外包性质

    职位描述：

    1.协助项目经理管理项目的版本发布;
    2.协助游戏项目经理落实和深化开发计划,跟进任务状态,并向项目经理汇报进度和问题;
    3.协助项目经理推动项目内流程的改进和落实;
    4.协助项目经理处理项目中发生的临时问题和一些常规沟通。
    5.协助项目经理跟进日常团队管理与会议管理等。

    职位要求：

    1.计算机、软件及相关与业本科以上学历,熟练操作Office软件;
    2.良好的学习能力,对成功和失败的经验有总结思考并有改进的意识;
    3.优秀的沟通、协调能力,能快速融入团队,能清晰、准确的传达自己的想法,并敢于提出自己的建议;
    4.具有抗压能力和多任务处理能力;
    5.具备自我激励、团队精神、责任心和工作主动性;

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