社会招聘

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  • 所属部门:合作产品部

    工作性质:外包性质

    职位描述:

    【岗位职责】
    1)协助足球项目的日常活动运营,参与游戏每周活动的排期与具体制作;
    2)协助足球项目的节日活动运营,参与节日活动的规划与具体制作;
    3)了解代理产品的原服玩法,反推原服的设计文档并进行本地化优化,配合程序进行代码融合、跟进原服玩法的制作和测试;
    4)配合营销需求在产品内制作相关的活动和玩法;
    5)根据玩家反馈和实际游戏体验,提出具体的优化方案并在游戏内实施。

    职位要求:

    任职要求】
    1)本科及以上学历,有1年以上体育游戏运营、策划相关经验者优先;
    2)良好的表格配置能力,能够独立完成日常活动的制作,有高效的执行力;
    3)对体育/日本手游游戏有一定的游戏经验;
    4)下列条件满足任意一项即可,满足两项者优先:
    A)喜爱足球游戏(包括但不限于实况系列、FIFA系列、FM系列、创造球会系列等),深入了解足球规则,熟知欧洲五大联赛和各国国家队近况,活跃于足球或足球游戏的热门论坛。
    B)喜爱篮球游戏(包括但不限于2K系列、EA系列的NBA篮球游戏,国内主流篮球游戏),深入了解篮球规则,熟知NBA近况,活跃于篮球游戏的热门论坛。
    5) 有电竞相关经验者优先考虑。

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  • 所属部门:投资合作事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    - 协助投资项目,通过搜索,评估,提议,谈判,执行和增强合作伙伴关系等工作,帮助网易寻找优秀的投资机会。
    - 不断思考,打破规则的同时完成大量分析促进公司发展
    - 深入了解文化和用户需求,分析用户行为和存在的问题。
    - 具有良好的商业常识并了解竞争格局,成为可以为不同公司定位的专家。
    - 拥有领导力,主动地寻找机会,以提高个人和团队的产出,绩效和效率。

    职位要求:

    - 顶尖大学学士或以上学历; MBA优先;
    - 擅长Powerpoint,Excel和项目管理工具
    - 热爱玩游戏(任何类型),并且与游戏社群有一定联系;
    - 良好的人际交往能力和常识。
    - 自我驱动,能够处理工作中的不确定性。具有良好的解决问题的能力。
    - 能在一个动态,不断发展的环境中发展。
    - 诚信,有奉献精神;强大的职业道德,灵活性以及推动交付成果和实现业务愿景的动力。
    - 流利的英语口语和书面能力。

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  • 所属部门:在线游戏事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    品牌授权规划:
    1、了解网易游戏整体品牌及各游戏IP的属性,能够挖掘IP的核心亮点,建立对应的品牌合作策略,不断拓展IP的价值,打造IP的影响力;
    2、具备内容策划及方案输出的能力,通过创意、亮点挖掘、营销效果等内容,制定整体品牌及游戏IP的授权规划方案,推动方案落地;
    3、内部游戏生态的联动和整合:通过对内、对外的合作沉淀,持续挖掘、输出品牌价值,建立合作玩法和生态矩阵。

    营销策划:
    分析品牌与客户的营销推广目标,能够联动内外部资源为品牌及客户提供高价值的营销推广建议。

    职位要求:

    1、大学本科以上学历,3年以上品牌或市场营销相关工作经历;
    2、具备营销洞察及创新能力,能快速理解内外部需求,结合IP特性和市场需求,产出高质量的合作方案;
    3、具有整合营销或品牌推广、组织及项目管理能力;
    4、喜好并善于专研游戏和主流新媒体平台((抖音、快手、B站、小红书等),对时下兴起的品牌和潮流趋势有敏锐的嗅觉和挖掘能力,网感好文案佳,能制造话题,连接与消费者的兴趣点;
    5、主导或者深度参与过商业授权或跨界合作项目者优先考虑;
    6、沟通协调能力强,迅速落地,结果导向,皮实抗压有责任心,审美好。

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  • 所属部门:市场与渠道中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    *负责网易代理游戏效果广告投放账户优化工作,包括账户操作,数据分析,买量素材创意策划等。

    职位要求:

    *本科及以上学历,至少1年以上游戏广告投放优化师经验;
    *1年以上今日头条账户操作以及优化经验,熟悉游戏市场投放环境,具备素材创意文案脚本技能;
    *数据分析能力较强,实时监控,对媒体,广告创意表现,ROI,等进行数据分析并总结;
    *素材创新能力较强,深入了解游戏用户需求和广告平台的资源特点,定制化优化策略方案;
    *对内与营销,设计师沟通要紧密,逻辑清晰,服务意识较强,熟悉游戏推广节奏,抗压能力较强,工作责任心较强。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 根据业务特性,建立团队的风险识别、分析、评估、控制、监督、评价及预防机制
    2. 具备数据分析或建模能力,开发包括但不限于服务风险识别、反欺诈模型、退款模型等,定位服务风险及识别异常用户群体
    3. 负责风险模型应用策略及后续追踪分析
    4. 基于已发现的事件进行深度数据分析,挖掘问题本质,优化相关流程或培训,提升客服团队整体风险防控能力

    职位要求:

    1. 本科及以上学历,统计学、数学、计算机专业
    2. 2年以上风险建模经验,熟练掌握SAS工具,会使用Python或R语言更佳
    3. 对数据敏感,能快速理解业务、发掘业务场景和数据之间的关系,透过数据变化评估业务风险变化,并给与建设性建议
    4. 逻辑思维清晰, 学习和执行力强,责任心强、重视团队合作

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  • 所属部门:市场与渠道中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    *负责海外广告投放统筹工作,包含从项目启动到上线到终止运营期间的内外部沟通,对相关的公司内外部所有合作负责;
    *负责项目中合同、报销等费用管理工作;
    *定期向项目负责人汇报项目进展,并在过程中及时反馈项目推进遇到的各项问题并寻求解决方案,产出项目管理报告;

    职位要求:

    *本科或以上学历,有1年或以上的游戏运营或市场或项目管理工作经验优先;
    *熟悉各大应用商店及海外渠道投放,如苹果、谷歌、FB、Twitter、Steam、PS平台等;
    *英语水平优秀者优先,具备良好的阅读能力和写作能力,如同时具备其他语言能力可加分;
    *热爱游戏,深入体验过至少一款游戏,熟悉游戏的系统玩法;
    *良好的沟通协调能力和逻辑分析能力,应变能力强,能较好的应对项目推进上的问题和困难;

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  • 所属部门:市场与渠道中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1)与渠道进行产品联运合作,包括但不限于协调产品测试、迭代更新版本、制定渠道策略获取推广资源等,为发行结果负责;
    2)深入了解渠道用户,挖掘渠道资源,探索有效推广形式;
    3)获取市场情报,了解竞品数据、合作渠道动态等影响产品发行的关键信息;
    4)辅助产品完成项目营销策划、创意及执行;

    职位要求:

    1)全日制本科及以上学历,2年以上游戏行业发行工作经验,了解渠道并具有良好的主流渠道资源,曾独立操盘发行过产品者优先;
    2)游戏热爱者,玩过多种各类型游戏, 良好的市场敏感度,热爱尝试新事物,抗压性强并勇于接受挑战;
    3)良好的逻辑分析、强力的文案、总结及独立解决问题的能力;
    4)了解各类媒体及投放,了解市场新兴的推广手段及打法;
    5)较强的观察力和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,能在公司内外建立良好的人际关系,为项目推进打通渠道;
    6)兴趣广泛,思维活跃,富于想象力、创造力,创意、灵感丰富;
    7)熟练使用Word、Excel、PPT、photoshop等常用办公软件;
    8)高度责任心、沟通力、执行力,能自我管理以达成既定目标。

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  • 所属部门:市场与渠道中心

    工作性质:外包性质

    职位描述:

    岗位职责:
    1)负责手游联运渠道日常资源统计及相关客服工作;
    2)负责对接手游渠道的运营需求,包括但不限于游戏专区搭建与维护、礼包配置、素材需求跟进等;
    3)跟踪及记录不同类型不同评级的产品在渠道的素材包装方向、运营活动效果、特殊资源合作等,深入了解挖掘不同渠道的特性,分析渠道用户偏好等;
    4)了解和记录主要手游渠道的基础运营规则,研究渠道对不同类别产品在不同资源位上的各种数据指标;
    5)定期输出渠道运营数据报告,跟踪效果。

    职位要求:

    岗位要求:
    1、大专以上学历,游戏爱好者,1年以上相关工作经验,了解手游运营流程;
    2、具有社区活动策划和复盘能力;
    3、具备优秀的自我驱动力,沟通能力,团队协作能力及跨部门协作推动力;
    4、责任心强,自我要求高,能接受较高强度的工作节奏。

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  • 所属部门:市场与渠道中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    *负责公司游戏海外社区的营销策划、运营执行及其他对外合作拓展;
    *根据游戏产品的业务需求,进行创意策划和撰写相关说明&推广文案;
    *搜集分析市场情报,制造话题、策划创意内容、制定文宣素材,提高自媒体的关注度和用户粘性;
    *对营销推广效果进行分析,优化推广方法,以阅读、转发、增长、活跃度等为考核点;
    *挖掘和分析用户习惯、情感及体验感受,与用户互动交流;

    职位要求:

    *本科或以上学历,拥有优秀的日语能力,有其他小语种优势更佳;
    *1年以上海外游戏行业社媒营销经验,熟练使用或能快速掌握各种海外社交媒体,包括但不限于:Facebook、Twitter、YouTube;
    *热爱游戏,喜欢互联网自媒体运营及文案策划工作;
    *具有互联网思维,关注、追踪潮流热点、时事动态,制作热点话题;
    *能挖掘和分析用户习惯、情感及体验感受,深入与用户互动交流,深谙社交网络用户的特点,并融入到传播中;
    *熟悉论坛推广的方法和技巧,有游戏社媒运营经验优先。

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  • 所属部门:在线游戏事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    *负责游戏周边商城某个或多个游戏IP周边产品销售规划及策略的制定;
    *结合游戏热点、节日事件、新品计划,电商销售活动策划与落地;
    *以目标为导向,阶段性组织进行销售复盘,不断优化和迭代。
    *探索电商与游戏的结合,提取出可行方案,对目标用户进行精准种草,沉淀出营销销售方案。

    职位要求:

    *本科及以上学历,3年以上电商销售策划类工作经验;
    *优秀的跨部门沟通与协调能力,善于整合销售资源;
    *对销售策划具有创意性思维,并有一定的业务全局观及前瞻性思维;
    *能熟练使用PPT、Excel等办公软件整合信息并输出总结性报告;
    *乐观、积极主动,优秀的团队协作,统筹能力好,抗压能力强;
    *有销售策划管理经验能带团队可作为加分项。

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  • 所属部门:市场与渠道中心

    工作性质:外包性质

    职位描述:

    *参与第五人格海外赛事传播内容策划和素材制作
    *对接第五人格海外俱乐部,参与明星选手造星运营
    *根据俱乐部特质规划内容发布、把控素材、沟通选手

    职位要求:

    *本科及以上学历;
    *熟悉第五人格游戏产品,熟悉日本游戏市场和用户;
    *熟悉日本主流社媒渠道和视频网站游戏主播生态;
    *擅长PS、PR等图文、视频制作软件,有一定设计能力;
    *拥有优秀的中日双语沟通能力,日语表达能力强;
    *抗压能力极强,有多线程协调并行运作能力;

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  • 所属部门:市场与渠道中心

    工作性质:外包性质

    职位描述:

    *参与游戏王/影之诗/百闻牌等卡牌类赛事传播策划,根据赛事特质进行赛事配套创意规划和素材把控;
    *运营赛事社媒,提升赛事在各社媒渠道品牌影响力;
    *对接主播及选手,参与赛事造星

    职位要求:

    *本科及以上学历;
    *熟悉主流卡牌类游戏产品,熟悉卡牌类主播生态和用户;
    *熟悉微博、B站、抖音等主流社媒渠道,有文案产出能力,有MCN运营相关经验优先;
    *沟通能力以及抗压能力极强,有在较大压力下多部门协调运作能力;
    *逻辑性强,善于总结,根据数据分析和玩家反馈改进内容、优化素材。

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  • 所属部门:市场与渠道中心

    工作性质:外包性质

    职位描述:

    *负责《我的世界》不同形式的创意设计;
    *根据产品推广需求,策划执行海报,视频,动画,H5,互动网站等创意素材;
    *基于创意素材,撰写相关文案;
    *管理并拓展创意供应商,把控最终成品质量。

    职位要求:

    *本科及以上学历,1年以上相关工作经验;
    *熟悉《我的世界》,深度MC玩家优先;
    *良好的审美素养及排版能力,会使用的PS、AI等平面类设计软件;
    *会使用Finalcut,PR剪辑软件,胜任简单的视频处理;
    *沟通及抗压能力佳,能应急处理及日常处理各类素材需求。

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  • 所属部门:大话事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 负责游戏新系统的设计与实现;
    2. 配合游戏运营需要在产品内制作相关的活动和玩法;
    3. 根据反馈和游戏体验,不断优化提升现有游戏内容品质。

    职位要求:

    1. 有较强的逻辑思维与乐趣探索精神;
    2. 有重度游戏(端游、手游都可以)研发经验;
    3. 熟悉并深度体验过至少一款MMORPG,有回合制MMO经历者优先;
    4. 善于沟通,有耐心,有团队合作精神。

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  • 所属部门:CC直播事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 负责游戏用户精细化运营和直播领域推荐系统的开发和优化工作;
    2. 负责召回和排序算法开发工作,包括但不限于 Wide&Deep/DeepFM/GBDT 等;
    3. 参与构建特征工程,标签体系,优化技术方案,改进产品功能等。

    职位要求:

    1. 计算机、机器学习和数学等相关专业,硕士及以上学历;
    2. 熟悉经典的算法并有实践经验,比如 FM/LR/W&D/FTRL 等;
    3. 精通至少一门语言,Java/C++/Python/R 等,具有扎实的代码功底和实战能力;
    4. 一年以上机器学习或数据挖掘等相关工作经验;
    5. 较强的沟通能力和团队协作能力;
    6. 善于学习新知识、乐于接触新场景、关注前沿新技术。
    7. 熟悉主流大数据处理技术(Hadoop/Spark/Hive/HBase/Flink 等)优先;
    8. 具备数据可视化和模型可解释度相关工作经验者优先;
    9. 有 Kaggle 或人工智能大赛经历并已取得较好名次优先。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:实习

    职位描述:

    1、配合商务完成合作对接及执行工作;
    2、协助商务完成MCN机构每月的刊例、商务简报等内容及数据的更新;
    3、负责根据需求匹配筛选达人资源;
    4、完成上级交办的其他工作。

    职位要求:

    1、责任心强、执行力强,学习力强,逻辑思维能力强;
    2、抖音/小红书/B站等平台重度用户,对行业热点和信息等高度敏感;
    3、熟悉使用PPT、Excel等办公软件。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:实习

    职位描述:

    1.负责机构相关的平面设计、物料设计;
    2.负责网易游戏相关游戏活动宣传设计;
    3.关注市场热点,保持设计的多样化和新鲜感,尝试不同的创意形式

    职位要求:

    1.2021届或2022届毕业生,本科及以上学历,视觉传达设计相关专业;
    2.擅长手绘,有一定的手绘基础,能驾驭多种风格。
    3.熟练操作PS/AI等平面制图软件、办公软件,熟悉平⾯构成、⽂字排版、字体设计,色彩把控能力;
    4.善于沟通表达,有活跃的创造⼒者优先。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1,负责网易大神社区内容运营,对内容数据结果负责;
    2,结合游戏特点和用户定位,规划从筹备期到上线运营阶段内容运营框架,包括资讯、攻略、同人、泛娱乐内容等;
    3,搭建社区UGC内容体系,引导用户进行内容生产;
    4,维系并扩大社区作者团队,保持与用户的日常沟通和信息传递、舆论监控,收集用户需求并提炼核心内容;
    5,通过数据分析总结,深度挖掘用户内容需求,有针对性的提出优化建议与解决方案。

    职位要求:

    1,热爱游戏,熟悉常见类型游戏玩法;
    2,对内容有较好的理解,熟悉游戏内容类型,具备良好的创意能力、文字表达能力;
    3,对玩家社区有较好的理解,有自己的社区运营方法论;
    4,执行力强,推动力强,善于沟通合作,能适应快节奏工作和高标准要求
    5,网易游戏深度用户优先!

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  • 所属部门:奇点事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 科幻游戏的世界观设定、主线故事等内容的设计和具体实现;
    2. 定义虚拟世界的表现形式和方法,能够营造出让玩家感同身受的世界感;
    3. 设计并配置游戏内的情景、任务及对白等形式的表现方式。

    职位要求:

    1. 有成熟的项目经验,偏写实或者科幻风格的产品优先(包括但不限于游戏产品,例如影视小说产品);
    2. 承担过世界观架构设计等核心的文案设计工作;
    3. 有过科幻作品的写作经历,了解如何营造扎实的科幻感;
    4. 文字功底良好,了解如何营造虚拟世界的世界感;
    5. 善于沟通,有团队合作精神,对待工作有责任心;
    6. 热爱游戏,能承受一定强度的工作压力

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  • 所属部门:奇点事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 设计关卡的核心逻辑架构,生成规则。
    2. 独立负责包含副本、地图、战斗元素在内的设计和制作工作,反馈分析并进行主动迭代;
    3. 负责具体关卡的设计和制作及优化,推动执行实现;
    4. 负责包含关卡内的怪物、NPC 布置,情景表现,核心玩法设计以及关卡内数值调整的
    工作;

    职位要求:

    任职要求:
    1. 本科以上学历,2 年以上 MMORPG 关卡策划相关工作经验,能熟练的使用包含 AI 编
    辑器在内的各种工具;
    2. 热爱游戏,熟悉并深度体验过至少一款 FPS/TPS 游戏,有 FPS/TPS 相关项目经验优先。
    3. 主动性强,具备自主思考和发现问题能力,逻辑性强,善于思考和总结经验;
    4. 注重玩家体验,能持续主动推动打磨细节。
    5. 善于沟通,有团队合作精神,对待工作有责任心,能承受一定强度的工作压力。

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