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  • 职位名称

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  • 工作地点

  • 招聘人数

  • 发布时间

  • 所属部门:在线游戏事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责公司企业文化体系、沟通传播体系搭建、优化与运营,推动文化氛围营造和核心文化落地;
    2.根据公司战略布局、业务动态、员工热点,分析和规划对内传播重点,进行深度内容撰写和文化价值挖掘。
    3.组织策划实施各类企业文化活动,协助战略及管理动作落地。
    4.负责研究国家地方劳动法律法规与用工政策,诊断公司经营活动潜在的劳动用工风险或管理漏洞,提出防范与改进合理化建议或制定解决方案;
    5.负责研究用工模式,搭建劳动用工体系,制定相应制度、操作指引和流程;
    6.负责推动与监控员工关系等管理工作的执行与落地,管理具体工作或异常事件;
    7.负责日常员工关系管理工作,管理员工劳资纠纷或投诉事件、人身突发事件和身心健康等;

    职位要求:

    1.本科及以上学历,5年及以上大型集团企业员工关系/企业文化工作经验或互联网行业工作经验者优先;
    2.熟悉人力资源相关的劳动法律法规,学习能力强,有敏锐的观察力,善于思考和总结;
    3.擅长员工活动策划,有新媒体运营经验优先,具备较强的沟通和协调组织能力;
    4.突出的跨部门沟通能力和亲和力,团队协作能力;
    5.性格乐观、思维活跃、积极主动、突出的理解能力和情商能力。

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  • 所属部门:梦幻事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1. 负责游戏客户端的设计和开发;
    2. 与策划、美术沟通协作,对客户端表现进行有力的支持;
    3. 负责客户端性能测试、优化。

    职位要求:

    1.熟练使用TypeScript、JavaScript 2.熟悉Laya/CocosCreator/Egret的引擎源码;
    3.有丰富H5游戏开发和优化经验优先;
    4.熟练掌握常用数据结构与算法;
    5.熟悉H5,熟悉WebGL,了解渲染原理者优先;
    6.善于沟通,有团队合作精神,对待工作有责任心;
    7.良好的的代码风格和编程习惯,热爱游戏,能承受压力。

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  • 所属部门:市场与渠道中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、负责游戏线上宣传素材(WEB/H5/小程序等)的创意管理和整体风格设定;
    2、负责重点素材的创意提案与执行,能够高品质的完成设计工作;
    3、负责指导和把控设计执行团队(供应商),确保项目的进度和交付质量;
    4、研究游戏用户的视觉喜好和流行趋势,共同提升团队的专业水平。

    职位要求:

    1、本科及以上学历,美术、视觉设计、工业设计等相关专业优先;
    2、有3年以上互联网相关视觉设计工作经验,熟悉游戏、动漫领域,有代表性的案例;
    3、设计功底扎实,有良好的设计视野与审美标准,具备优秀的创意设计与提案能力;
    4、具备良好的沟通能力与归纳总结能力,能够在多部门协同的情况下提供有效的创意视觉方案,推动视觉设计落地;
    5、对研究用户与场景有兴趣,对于设计创新有不断的追求;

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  • 所属部门:ACE事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、扫描国内外移动游戏市场,关注行业前沿动态,搜集及整理分析行业、市场信息;
    2、跟踪移动游戏业务线发展,对相关产品、用户、商业信息及数据进行高质量、多维度的分析,结合敏锐的市场洞察,支持业务问题解决及决策输出;
    3、能够独立完成对游戏行业和市场细分领域未来趋势的专项研究

    职位要求:

    1、本科以上学历,热爱游戏行业,愿意从事游戏行业的市场分析工作;
    2、有市场分析或实习经验,优先考虑曾就职或实习于大型互联网公司战略规划/行业分析部门;
    3、熟练使用Office办公软件,有数据处理(数据清理及分析)经验为尤佳

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  • 所属部门:在线游戏事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、游戏竞品人才地图绘制与情报机制建立,游戏相关人才市场分析,为业务和前端招聘输送人才报告;
    2、战略人才发掘与引进,并阶段性负责核心项目的中高端人才招聘工作,根据部门业务规划,完成招聘目标;
    3、负责或支持网易游戏猎头RPO,网站,新媒体等招聘渠道的开拓和深度运营;
    4、负责或支持面试官项目,包括面试官池运营,面试规范建设,面试官培训等工作。

    职位要求:

    1、游戏竞品人才地图绘制与情报机制建立,游戏相关人才市场分析,为业务和前端招聘输送人才报告;
    2、战略人才发掘与引进,并阶段性负责核心项目的中高端人才招聘工作,根据部门业务规划,完成招聘目标;
    3、负责或支持网易游戏猎头RPO,网站,新媒体等招聘渠道的开拓和深度运营;
    4、负责或支持面试官项目,包括面试官池运营,面试规范建设,面试官培训等工作。

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  • 所属部门:海神事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1.负责服务器业务系统设计开发
    2.负责服务器端架构与性能优化

    职位要求:

    1. 熟练使用C++、Python;
    2. 有良好的代码设计能力、编码习惯;
    3. 熟悉linux开发环境,熟悉多进程服务器架构;
    4. 熟悉至少一种数据库的使用,mongodb优先;
    5. 良好的团队协作精神,能承受一定强度的工作压力,工作细心负责,有热情。

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  • 所属部门:海神事业部

    工作性质:外包性质

    职位描述:

    岗位职责:
    1、负责游戏内的系统、玩法、活动设计、并跟进实现
    2、参与游戏新系统的讨论与设计

    职位要求:

    职位要求:
    1、热爱游戏,1年以上游戏策划经验
    2、了解游戏研发的工作流程,对程序和美术的工作有一定理解
    3、执行力强,能快速协调和反馈
    4、抗压能力强,积极主动,态度乐观

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  • 所属部门:CC直播事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    岗位职责:
    1、负责项目外宣的日常媒体对接,稿件发布,挖掘PR点,通过深度文章触达行业,提升市场影响力;
    2、负责梳理媒体库及评估媒体价值;
    3、负责渠道拓展和维系媒体关系;
    4、参与项目营销方案的制定及PR计划的制定。

    职位要求:

    任职资格:
    1、3年以上PR相关工作经验,请附上相关案例文件,市场营销学、传播学、广告学专业优先;
    2、对直播、游戏行业有一定理解,有丰富的行业媒体资源;
    3、熟悉游戏行业市场推广运作和渠目中的PR点,主导或参与过中大型事件者优先;
    4、擅长项目管理,善于沟通,团队合作意识强;
    5、有互联网市场营销、传播及4A公司工作经验者、有微博渠道实操经验者优先。

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  • 所属部门:运营中心

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、从玩家需求出发策划直播内容,对直播人气和内容质量负责;
    2、制定能有效提升直播流水、主播人气的营收方案;
    3、分析直播用户需求,跟进市场对游戏内容的关注点,结合热点对直播内容进行策划并落地执行;
    4、维系游戏主播&公会关系,跟进主播包装及活动安排;

    职位要求:

    1、2年以上直播/公会运营相关经验,有外站直播公会或主播资源优先;
    2、熟悉slg或重度RPG手游优先;
    3、对数据敏感,能准确分析得出用户需求,具备较强的数据分析&文字表达能力;
    4、思维活跃,有想法且执行力强。

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  • 所属部门:梦幻事业部

    工作性质:全职

    职位描述:

    1、配合产品美术总监制定游戏角色风格,输出角色原画设计模版和规范;
    2、具备角色制作能力,组织角色原画和角色制作人员开展工作;
    3、参与具体角色设计任务,审核外包提交的角色设计稿,指导外包制作;
    4、依据角色原画设计流程,参与审核;
    5、使用引擎编辑器控制角色最终游戏效果;
    6、积累和共享角色设计经验,编写课件并培养新人,分享设计经验;

    职位要求:

    1、热爱游戏,关注游戏体验,结合本岗位工作配合产品改进游戏体验;
    2、本科以上,美术相关类专业毕业,深厚的美术功底;
    3、三年以上角色原画设计经验,有主导团队开展设计工作经验者尤佳;
    4、有较强的综合分析能力,创新能力,准确理解工作需求并高效完成;
    5、有较强的责任心,工作投入度高,配合团队完成目标;
    6、 熟练掌握该岗位所需软件,有较强的学习能力,主动研究或学习新的技术运用到工作中。

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